Vergleich: Oracle vs Continental

Erfahren Sie, wie Oracle und Continental beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Oracle bzw. Continental arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Oracle

Unternehmenssoftware & Netzwerklösungen

Oracle

Unternehmenssoftware & Netzwerklösungen
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Continental

Konsumgüterproduktion

Continental

Konsumgüterproduktion

Gehälter

Werkstudent
2 Gehälter
16 €/Stunde gesamt
2 Gehälter
Software Engineer
5 Gehälter
57.859 €/Jahr gesamt
5 Gehälter
Project Manager
2 Gehälter
3.167 €/Monat gesamt
2 Gehälter
Praktikant
123 Gehälter
894 €/Monat gesamt
123 Gehälter
Software Engineer
45 Gehälter
69.770 €/Jahr gesamt
45 Gehälter
Project Manager
40 Gehälter
85.344 €/Jahr gesamt
40 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Oracle hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Karriere­chancen und Positive Geschäfts­prognose.
Continental hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Positive CEO-Bewertung.
Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Würden einem Freund empfehlen.
Gesamtbewertung
3,9 
(basierend auf 42375 Bewertungen)
3,9 
(basierend auf 42375 Bewertungen)
3,8 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Kultur & Werte
4,0 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Vielfalt & Inklusion
4,0 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Work-Life-Balance
3,6 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,6 
Höher
Führungs­ebene
3,5 
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Oracle CEO Safra A. Catz
85%Positive CEO-Bewertung
Safra A. Catz
Oracle CEO Safra A. Catz
85%Positive CEO-Bewertung
Safra A. Catz
78%
78%Würden einem Freund empfehlen
78%
78%Würden einem Freund empfehlen
73%
73%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Oracle haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 31% besser bewertet als die Mitarbeiter von Continental.
73%
73%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,8 
(basierend auf 538 Bewertungen)
3,8 
(basierend auf 538 Bewertungen)
3,6 
Kultur & Werte
3,6 
Kultur & Werte
3,8 
Vielfalt & Inklusion
3,8 
Vielfalt & Inklusion
3,7 
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,7 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Vergütung & Benefits
3,4 
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Continental CEO Nikolai Setzer
86%Positive CEO-Bewertung
Nikolai Setzer
Continental CEO Nikolai Setzer
86%Positive CEO-Bewertung
Nikolai Setzer
78%
78%Würden einem Freund empfehlen
78%
78%Würden einem Freund empfehlen
42%
42%Positive Geschäfts­prognose
42%
42%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

Oracle hat 1.448 Bewertungen mehr als Continental, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde. „No hikes“ wurde am häufigsten als Kontra bei Oracle genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Continental genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work environment”in 1733 Bewertungen
„Good work culture”in 1451 Bewertungen
Kontras
„No hikes”in 1214 Bewertungen
„Salary hike”in 823 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work environment”in 285 Bewertungen
„Flexible working hours”in 125 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 66 Bewertungen
„Low salary”in 63 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
31. März 2022

Akt. Mitarbeiter - Experience Director

Pros

I've not met so many intelligent and motivated people all in one place. A large scale organisation that promotes start-up energy and projects. You get to choose how you grow, what you do and who you... want to be.

Kontras

A bit too revenue driven.

Ausgewählte Bewertung
5,0 
21. Sept. 2022

Ehem. Praktikant - Prozessoptimierung

Pros

Man hat versucht spannende Tätigkeiten mitzugeben

Kontras

Thesis-Thema wurde nur gegeben, wenn man mindestens 6 Monate bleibt.

Stellenangebote

Oracle hat 3.709 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Continental.