Vergleich: Wayfair vs EF Education First

Erfahren Sie, wie Wayfair und EF Education First beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Wayfair bzw. EF Education First arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Wayfair

Geschäfte für Möbel & Haushaltsartikel

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EF Education First

Aus- & Weiterbildung

EF Education First

Aus- & Weiterbildung

Gehälter

Manager
44 Gehälter
78.754 €/Jahr gesamt
44 Gehälter
Intern
35 Gehälter
1.650 €/Monat gesamt
35 Gehälter
Senior Product Manager
19 Gehälter
85.000 €/Jahr gesamt
19 Gehälter
Regional Manager
6 Gehälter
36.000 €/Jahr gesamt
6 Gehälter
Werkstudent
3 Gehälter
11 €/Stunde gesamt
3 Gehälter
Country Product Manager
4 Gehälter
51.500 €/Jahr gesamt
4 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Wayfair hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance und Vergütung & Benefits.
EF Education First hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Führungs­ebene, Karriere­chancen, CEO-Befürwortung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
2,9 
(basierend auf 5711 Bewertungen)
2,9 
(basierend auf 5711 Bewertungen)
2,8 
Kultur & Werte
2,8 
Kultur & Werte
3,3 
Vielfalt & Inklusion
3,3 
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Work-Life-Balance
2,2 
Führungs­ebene
2,2 
Führungs­ebene
3,3 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,3 
Höher
Vergütung & Benefits
2,8 
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Wayfair CEO Niraj Shah
27%CEO-Befürwortung
Niraj Shah
Wayfair CEO Niraj Shah
27%CEO-Befürwortung
Niraj Shah
32%
32%Würden einem Freund empfehlen
32%
32%Würden einem Freund empfehlen
21%
21%Positive Geschäfts­prognose
21%
21%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,4 
(basierend auf 4244 Bewertungen)
3,4 
(basierend auf 4244 Bewertungen)
3,6 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,6 
Höher
Kultur & Werte
3,6 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
3,6 
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,1 
Work-Life-Balance
3,1 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,0 
Höher
Führungs­ebene
2,8 
Vergütung & Benefits
2,8 
Vergütung & Benefits
3,2 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,2 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
EF Education First CEO Edward Hult, Ph.D
64%CEO-Befürwortung
Edward Hult, Ph.D
EF Education First CEO Edward Hult, Ph.D
64%CEO-Befürwortung
Edward Hult, Ph.D
60%
60%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von EF Education First haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 28% besser bewertet als die Mitarbeiter von Wayfair.
60%
60%Würden einem Freund empfehlen
50%
50%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von EF Education First haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 29% besser bewertet als die Mitarbeiter von Wayfair.
50%
50%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work from home“ wurde am häufigsten als Pro bei Wayfair genannt. „Around the world“ wurde am häufigsten als Pro bei EF Education First genannt. EF Education First hat 75 Bewertungen mehr als Wayfair, in denen „Low pay“ als Kontra genannt wurde.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work from home”in 74 Bewertungen
„Free snacks”in 212 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 135 Bewertungen
„Low pay”in 108 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Around the world”in 70 Bewertungen
„Work life balance”in 69 Bewertungen
Kontras
„Low pay”in 183 Bewertungen
„Long hours”in 170 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
15. Jan. 2024

Ehem. Mitarbeiter - Werkstudent

Pros

Nette Atmosphäre, sowie Mitarbeiter und Vorteile

Kontras

Lange wege für Kommunikation zwischen Teams

Ausgewählte Bewertung
5,0 
5. Apr. 2024

Akt. Mitarbeiter - Sales Coordinator

Pros

-flache hierarchien -viele möglichkeiten -team und individuelle boni

Kontras

-keine die mir spontan auffallen

Stellenangebote

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