Vergleich: Kantar Worldpanel vs Baringa Partners BETA

Erfahren Sie, wie Baringa Partners bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Kantar Worldpanel dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 323 Bewertungen)
4,1 
(basierend auf 120 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,5 
4,1 
Vergütung & Benefits
3,1 
4,0 
Work-Life-Balance
3,7 
3,7 
Führungs­ebene
3,6 
3,9 
Kultur & Werte
4,0 
4,2 
Positive Bewertung des CEO
Kantar Worldpanel CEO Josep Montserrat
97%Josep Montserrat
Baringa Partners CEO Adrian Bettridge
89%Adrian Bettridge
% empfehlen dies einem Freund
74%
76%
Positive Geschäfts­prognose
65%
73%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Senior Consultant1 Gehälter
74.266 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Working environment”(in 24 Bewertungen)
„Great people”(in 23 Bewertungen)
„Work life balance”(in 16 Bewertungen)
„Consultancy”(in 16 Bewertungen)
Kontras
„Senior management”(in 19 Bewertungen)
„Hanger lane”(in 17 Bewertungen)
„Work life balance”(in 22 Bewertungen)
„Consultancy”(in 16 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Kantar Worldpanel gearbeitet - Vollzeit

Pros

Die Unternehmenskultur, die Extras für die Angestellten, großartige Entwicklungsprogramme für die Angestellten, Vertrauen in die Angestellten, flexibler Arbeitsansatz

Kontras

relativ kleine Gehälter, verglichen mit dem Rest der Branche

Rat an das Management

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Baringa Partners -

Pros

- Das Unternehmen legt vergleichsweise großen Fokus auf seine Mitarbeiter - Möglichkeiten zu nationalen und internationalen Projekten - Unheimliches großes Kundenportfolio (u.a. diverse... internationale Großkonzerne)

Kontras

- Starkes Unternehmenswachstum stellt die Unternehmenskultur auf die Probe - Baringa Brand und Bekanntheit muss sich im deutschsprachigen Raum noch weiter durchsetzen (in UK mindestens auf Augenhöhe... mit BIg4, Accenture, etc)

Rat an das Management

Baringa ist auf einem guten Weg, darf auf seiner Reise die Mitarbeiter und deren Interessen nicht aus den Augen lassen.

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