Vergleich: Hudson's Bay Company vs Bell Canada BETA

Erfahren Sie, wie Hudson's Bay Company und Bell Canada beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Hudson's Bay Company bzw. Bell Canada arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Hudson's Bay Company

Bell Canada

Mitarbeiterbewertungen

Bell Canada hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,1

★★★★★

(basierend auf 1404 Bewertungen)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,7

★★★★★

(basierend auf 2464 Bewertungen)

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Karrierechancen

2,6

★★★★★

Karrierechancen

3,3

★★★★★

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Vergütung & Benefits

2,9

★★★★★

Vergütung & Benefits

3,6

★★★★★

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Work-Life-Balance

3,1

★★★★★

Work-Life-Balance

3,6

★★★★★

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Führungsebene

2,6

★★★★★

Führungsebene

3,2

★★★★★

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Führungsebene“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Kultur & Werte

2,9

★★★★★

Kultur & Werte

3,5

★★★★★

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Positive Bewertung des CEO

62%

62%Helena Foulkes

Positive Bewertung des CEO

85%

85%Mirko Bibic

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

% empfehlen dies einem Freund

45%

% empfehlen dies einem Freund

71%

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 26%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Positive Geschäftsprognose

22%

Positive Geschäftsprognose

62%

Die Mitarbeiter von Bell Canada haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 40%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hudson's Bay Company.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs

Managing Director1 Gehälter

137.080 €/Jahr

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Was sagen die Mitarbeiter?

„Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Hudson's Bay Company genannt.
„Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Bell Canada genannt.
Bell Canada hat 10 Bewertungen mehr als Hudson's Bay Company, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.

Pros

„Work environment”(in 80 Bewertungen)

„Employee discount”(in 75 Bewertungen)

Pros

„Good benefits”(in 180 Bewertungen)

„Work life balance”(in 137 Bewertungen)

Kontras

„Credit card”(in 131 Bewertungen)

„Long hours”(in 40 Bewertungen)

Kontras

„Work life balance”(in 96 Bewertungen)

„Long hours”(in 50 Bewertungen)