Vergleich: Ericsson-Worldwide vs Nokia BETA
Erfahren Sie, wie Nokia bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Ericsson-Worldwide dasteht.Mitarbeiterbewertungen
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
(basierend auf 42 Bewertungen)
(basierend auf 8868 Bewertungen)
Karrierechancen
Vergütung & Benefits
Work-Life-Balance
Führungsebene
Kultur & Werte
Positive Bewertung des CEO
90%Börje Ekholm
89%Rajeev Suri
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Gehälter
Gehälter für ähnliche Jobs
Systems Designer3 Gehälter
58.177 €/Jahr
Solutions Architect7 Gehälter
62.287 €/Jahr
Project Manager6 Gehälter
68.567 €/Jahr
Leitender Softwareentwickler20 Gehälter
65.103 €/Jahr
Software Engineer10 Gehälter
76.927 €/Jahr
Senior Program Manager5 Gehälter
105.149 €/Jahr
Was sagen die Mitarbeiter?
Pros
„Work life balance”(in 1472 Bewertungen)
„Good working environment”(in 656 Bewertungen)
„Work life balance”(in 1606 Bewertungen)
„Good working environment”(in 729 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 273 Bewertungen)
„No cons”(in 156 Bewertungen)
„No cons”(in 148 Bewertungen)
„Decision making”(in 143 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Ausgezeichnet”1. Nov 2019
Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Ericsson-Worldwide - Vollzeit
Pros
Tolle Arbeitsatmosphäre, top in Gleichberechtigung, Möglichkeiten in Karriere und Weiterbildung
Kontras
Wie jede große Firma, bürokratisch
„Alles in Ordnung, gute Chancen bei Nokia”24. Sep 2019
Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Nokia - Vollzeit
Pros
Gutes Gehalt, gute Teamarbeit, gute Work-Life-Balance.
Kontras
Viel Outsourcing nach Portugal, Ungarn und Indien.