Vergleich: Best Buy vs The Home Depot BETA

Erfahren Sie, wie The Home Depot bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Best Buy dasteht.
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Best Buy

The Home Depot company icon

The Home Depot

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 20330 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 21677 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,4 
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,9 
Kultur & Werte
3,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Best Buy CEO Corie Barry
81%
81%Corie Barry
Positive Bewertung des CEO
The Home Depot CEO Craig Menear
79%
79%Craig Menear
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
79%
% empfehlen dies einem Freund
67%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
61%
Positive Geschäfts­prognose
57%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Sachbearbeiter1 Gehälter
2.417 €/Monat
EHS Manager1 Gehälter
87.598 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Intern1 Gehälter
12.283 €/Jahr
Sales Manager1 Gehälter
4.958 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Employee discount”(in 2096 Bewertungen)
„Great discount”(in 854 Bewertungen)
Pros
„Part time”(in 883 Bewertungen)
„Great benefits”(in 842 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Full time”(in 607 Bewertungen)
„Part time”(in 567 Bewertungen)
Kontras
„Full time”(in 984 Bewertungen)
„Part time”(in 908 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Nachtaufstocker

Ich habe weniger als ein Jahr bei The Home Depot gearbeitet - Vollzeit

Pros

Toller Zeitplan, tolle Arbeitszeiten und tolle Arbeitstage...

Kontras

Überhaupt nicht an den Leuten interessiert...Schlechte Mitarbeiterfürsorge & dementsprechende Moral...

Rat an das Management

Wenn ein angestellter sich auf der Arbeit verletzt, achten Sie auf sein Wohlergehen und seinen Gesundheitszustand...

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