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Aktualisiert am 26. Mai 2023

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14.504 von über 15.994 Bewertungen gefunden
4,0
78% Würden einem Freund empfehlen
Vodafone Group Chief Executive and Chief Financial Officer Margherita della Valle
85% Befürworten Geschäftsführer

453 von über 15.994 Bewertungen gefunden

4,0
78%
Würden einem Freund empfehlen
85%
Befürworten Geschäftsführer
Vodafone Group Chief Executive and Chief Financial Officer Margherita della Valle
Margherita della Valle
7 Bewertungen
  1. 5,0
    Ehem. Mitarbeiter

    offene Kultur

    26. Mai 2023 - Senior Global Account Manager, Customer Director, Director Sales 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Flex Office, Möglichkeit im Ausland zu arbeiten

    Kontras

    die Prozesse sind nicht immer optimal

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  2. 3,0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre

    Faire Bezahlung

    18. Mai 2023 - Analyst in Unterföhring
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Benefits waren pk zB Altersvorsorge, Work Life Balance

    Kontras

    Viel Bürokratie, unübersichtliche Orga, abgehobenes Management

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  4. 3,0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Bewertung Vodafone

    14. Mai 2023 - Verkäuferin im Einzelhandel 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Gehalt, Benefits, flache Tiemhierarchie, ddd

    Kontras

    Chaotische Unternehmensstruktur. Man wird mit seinen Problemen oft alleine gelassen.

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  5. 3,0
    Ehem. Mitarbeiter

    Gut!

    14. Mai 2023 - Studentische Aushilfe 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Tolle AG Leistungen, super Office

    Kontras

    Teilweise das Klima im Team, hoher Leistungsdruck

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  6. 4,0
    Akt. Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr

    Unternehmen mit internationalen Karrieremöglichkeiten

    23. März 2023 - Vendor Manager in Düsseldorf
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Möglichkeit viel zu lernen und viel Raum für persönliche Gestaltung. Sehr gute soziele Leistungen und Mitarbeiter Benefits wie monatliche Rabatte zu den Mobilfunk-/Festnetztarifen, begünstigte Kantine, Betriebsarzt und Betriebsartzentrum, sehr umfangreiches Weiterbildungsangebot, Unfallversicherung, sehr gute betriebliche Altersvorgemöglichkeiten, Gympass, eigenes Fitness Studio etc.

    Kontras

    Führungskräfte haben teilweise einen sehr schlechten Stil zu führen. Wenn man den Vergleich immer zieht zwischen einem Leader und Manager, dann sind so einige bei Manager stehen geblieben und geben vor anstatt zuzuhören wie die Mitarbeiter:innen es machen möchten.

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  7. 5,0
    Akt. Mitarbeiter

    Alles top

    9. Mai 2023 - Digital Solutions Manager in Berlin
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Sehr gute benefits und hohe Flexibilität

    Kontras

    Wenig Geld für Weiterbildung oder ähnlichem

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  8. 5,0
    Akt. Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr

    Top Arbeitgeber

    3. Mai 2023 - Sales Agent in Bad Wildungen
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    -Faires Gehaltsmodel -Weiterbildungsmöglickeiten -Sehr gutes Teamklima

    Kontras

    -Durch die Öffnungszeiten wenig vom Tag. Aber das ist im Handel überall so. Also muss man damit rechnen.

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  9. 5,0
    Akt. Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre

    Erfahrene Mitarbeiter können ihr Gehalt selber steuern

    28. Apr. 2023 - Sales Agent in Stuttgart
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Lösungsorientierte Arbeitswege die man nutzen kann um kundenorientiert zu arbeiten

    Kontras

    Systeme die manchmal hängen um

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  10. 3,0
    Akt. Mitarbeiter

    Man kann nicht alles haben

    7. März 2023 - Technical Expert in Berlin
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Man kann flexibel arbeiten. Im Home office oder im Büro, full flex.

    Kontras

    Management hat eher ein Push Mentalität, nicht Pull. Es gibt zu viele Baustellen, fehlende Unternehmens-Integrationen. Wir müssen uns fokussieren, und unsere Ressourcen klug einsetzen. Es wird Engineering Leistungen, Vorgaben-Erstellung gespart. Bei großen Entscheidungen werden Risiken und Auswirkungen ignoriert oder nicht betrachtet.

    Weiterlesen
    1 Person fand diese Bewertung hilfreich
  11. 5,0
    Akt. Mitarbeiter

    Sehr zufrieden

    19. Apr. 2023 - Senior Key Account Manager 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Culture and growth / Zusammenhalt

    Kontras

    Neue Wege gehen / Wirkungsgrad

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Häufig gestellte Fragen zu Vodafone Bewertungen

Vodafone wurde insgesamt mit 4,0 von 5 Sternen bewertet, basierend auf über 15.994 Bewertungen, die Beschäftigte anonym abgegeben haben. 78 % der Beschäftigten würden Vodafone als Arbeitgeber einem Freund oder einer Freundin empfehlen und 64 % sehen die Zukunft des Unternehmens positiv. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten stabil geblieben.

Ausgehend von den anonym auf Glassdoor abgegebenen Bewertungen erhält Vodafone von seinen Beschäftigten bei der Vergütung und den Zusatzleistungen 3,7 von 5 Sternen. Holen Sie sich weitere Informationen zu den Gehältern und Zusatzleistungen bei Vodafone. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um -1 % gesunken.

78 % der bei Vodafone Beschäftigten würden das Unternehmen einem Freund oder einer Freundin als Arbeitgeber weiterempfehlen. Grundlage sind die Glassdoor-Bewertungen. Beschäftigte bewerteten Vodafone mit 3,9 von 5 Sternen bei der Work-Life-Balance, mit 4,0 für die Kultur und Werte und mit 3,6 für die Karrierechancen.

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