Bewertungen für Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Aktualisiert am 7. Sep 2020

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3.6
67%
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100%
Befürworten Geschäftsführer
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Leiter Matthias Theobald
Matthias Theobald
3 Bewertungen
  1. „Sehr gut”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Postdoctoral Researcher in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Vollzeit

    Pros

    Öffentlicher Dienst, Uniklinik, viele Institute, sehr gute Forschung

    Kontras

    Einige Abteilungen etwas umständlich im Umgang

  2. „Für Hiwis gut geeignet”

    3.0
    Akt. Mitarbeiter - HiWi mit Bachelor in Mainz, Rheinland-Pfalz

    Ich arbeite bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Teilzeit

    Pros

    Faire Bezahlung nach aktuellen Standards

    Kontras

    Teilweise mangelnde Kommunikation bei Teamleitern


  3. „Öffentlicher Dienst”

    4.0
    Akt. Mitarbeiter - Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in Mainz, Rheinland-Pfalz

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Vollzeit

    Pros

    Kontinuierliche Tariferhöhung sorgen für adäquate Gehaltsanpassung

    Kontras

    Hoher Kostendruck durch das Gesundheitssystem

  4. COVID‑19

    „Die Hyigienemaßnahme während der COVID-Pandemie werden missachtet”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz -Vollzeit

    Pros

    Schwer zu sagen, vielleicht mancher Kollegen.

    Kontras

    Man wird mitten in der Pandemie zur Arbeit fast gezwungen, obwohl man ohne Probleme Homeoffice machen könnte. Die Mitarbeitergespräche werden ohne Maske und mit geschlossenen Fenster geführt! Es wird keine Rücksicht auf die Gesundheit der Mitarbeiter genommen. Die Chefs zeigen den Mitarbeitern keinen Respekt und gehen unfreundlich mit einem um.

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  5. „Solider Arbeitgeber”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Technischer Angestellter in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Es ist ein großer Betrieb und am Ende kommt es immer auf den direkten Vorgesetzten und die Kollegen an, doch ich war sehr dankbar und die Arbeit hat mir sehr viel Spaß gemacht. Auch wenn die Administration manchmal auf sich hat warten lassen, haben nahezu alle Mitarbeiter aus dem Personalbereich, wie Einkauf und medizinische Kollegen in Sinne der Patienten und der Mitarbeiter gehandelt. Der Umgang war immer sehr kollegial und die große Bereitschaft, gemeinsam nach einer guten Lösung zu suchen, war motivierend.

    Kontras

    Es gab lange Entscheidungswege im Einkauf.

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  6. „Licht und Schatten”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Negative Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Vollzeit

    Pros

    Hochleistungsmedizin Gutes akadem. Umfeld Nettes Kollegium

    Kontras

    Alles wird auf Kosten der Patienten und des Personals weggespart, Tendenz steigend

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  7. „Wissenschaftlicher Mitarbeiter”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    flexible Arbeitszeit, Betriebsrennte, Fortbildungsmöglichkeiten, Jobticket, günstige Kantine

    Kontras

    wenig Mitspracherecht häufig befristetete Verträge und unklare Zukunft

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  8. „Öffentlicher Dienst”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Clinical Data Manager in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz - Vollzeit

    Pros

    Aufgabenbereiche werden breit gefächert, so dass die Tätigkeiten abwechslungsreich sind. Die Motivation und Freude der Mitarbeiter an ihrer Tätigkeit wirkt sich auch positiv auf Patienten aus. Die fachliche und handwerkliche Kompetenz im klinischen Alltag ist hoch.

    Kontras

    Der öffentliche Dienst bietet leider immer noch überwiegend befristete Arbeitsverträge an und ist so auf Dauer viel zu unattraktiv für Arbeitnehmer.

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  9. „Größtenteils gut”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - PhD Student in Mainz, Rheinland-Pfalz
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz gearbeitet - Teilzeit

    Pros

    Gutes Personalwesen, Meist gute Atmosphäre, Mitarbeiterfest, Jahressonderzahlung

    Kontras

    Reisekostenabrechnung, Unübersichtlich, Wenige direkte Wege

  10. „Doktorandin”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Doktorand in Mainz, Rheinland-Pfalz

    Ich arbeite bei Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz -

    Pros

    Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, Gleitzeiten, Schöner Campus, Gute Mensa

    Kontras

    Als Doktorand keine Vollzeitbeschäftigung. Dies ist aber auch bei anderen Arbeitgebern üblich.

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