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Turner Construction Bewertungen für Project Superintendent

Aktualisiert am 7. Mai 2019

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9 Bewertungen gefunden

3.6
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
100%
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100%
Befürworten Geschäftsführer
Turner Construction CEO Peter J. Davoren
Peter J. Davoren
6 Bewertungen
  1. "Self awareness"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Project Superintendent in New York, NY
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Turner Construction (Vollzeit)

    Pros

    Stability, opportunity, forward thinking, innovative

    Kontras

    Long hours, never truly on vacation

    Rat an das Management

    Stop rolling out so many policies

    Turner Construction2019-05-08
  2. "Ok, butt..."

    SternSternSternSternStern
    Akt. Mitarbeiter - Project Superintendent 

    Ich arbeite bei Turner Construction (Vollzeit)

    Pros

    Strong Company. Ethical. Good Reputation

    Kontras

    Very cliquish; do not promote from within; very top heavy on the executive level.

    Rat an das Management

    Create more opportunity for advancement

    Turner Construction2019-03-14
  3. "Good company, good people, slow salary growth"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Project Superintendent in Shelton, CT
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Turner Construction gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    They had a great training program and worked hard to develop their people. Very transparent in terms of business inner workings. Good client base and good reputation in the industry.

    Kontras

    Very slow salary growth. They also tend to reward people for years of service more than performance. If you et in early and work hard, you can spend a whole career there.

    Turner Construction2017-05-10
  4. "Perfect for me"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Project Superintendent in Boston, MA
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Turner Construction als

    Pros

    Awesome people that make coming to work enjoyable.

    Kontras

    Not much room for advancement at current business unit.

    Rat an das Management

    Keep encouraging the old and young alike.

    Turner Construction2016-09-28
  5. "A great place to be."

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Project Engineer/Superintendent in Philadelphia, PA
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Turner Construction (Vollzeit)

    Pros

    Great work community with opportunities for those who want them. Management does their best to watch out for their employees at all times.

    Kontras

    Compared to other employers there are none.

    Rat an das Management

    Keep up the good work.

    Turner Construction2016-03-22
  6. "Project Superintendent"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Project Superintendent in Somerset, NJ
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Turner Construction gearbeitet ()

    Pros

    Life and career balance is great

    Kontras

    I really have no cons

    Turner Construction2015-06-22
  7. "project superintendant- call me for interview I have worked with you in the past"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Project Superintendent in Newark, NJ
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Turner Construction gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    good company to be affilliated with.

    Kontras

    No I have no problems

    Rat an das Management

    No I have no advice

    Turner Construction2014-02-11
  8. "Great place to learn everything you need to know!"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Project Superintendent in Chicago, IL
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Turner Construction gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Great team atmosphere. Really work to educate their people.

    Kontras

    Really had no complaints. Projects can be scattered so plan to be flexible.

    Turner Construction2013-09-16
  9. Hilfreich (2)

    "Promotes the most honorable core values."

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Project Superintendent in
    Empfiehlt
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Turner Construction gearbeitet ()

    Pros

    Turner can be a wonderful place to work overall. Turner has a stated well-defined culture based on the most honorable values and they employ systems based on the most sound construction management and business principles. Turner University provides tremendous opportunity for self improvement and a readily available guide to learn their systems. Financially successful management will be rewarded. Projects are...

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    Kontras

    Although Turner exhibits ethical values overall, self serving paths are sometimes chosen over paths that are consistent with stated core values. Regional management sometimes heeds official requirements in appearance only. Performance reviews can be highly manipulated and more non-confrontational than to-the-point. Turner is not immune to common large company problems such as tolerated nonproductive personnel...

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    Rat an das Management

    In order to improve this great organization, investigate projects that do not go well. Investigate them at all levels with personnel not tied to the region performing the project and learn from what actually allowed undesireable outcomes.

    Turner Construction2010-01-21
9 Bewertungen gefunden