Arbeitgeberbewertungen für Triumph Group | Glassdoor.de

Bewertungen für Triumph Group

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437 Bewertungen gefunden

2.7
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
30%
Würden einem Freund empfehlen
27%
Befürworten Geschäftsführer
Triumph Group CEO Daniel Crowley
Daniel Crowley
37 Bewertungen
  1. Was a good company !!!

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Manager in Kansas City, KS
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 9 Jahre bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Enjoyed the employees that worked for me and I worked with, Majority very dedicated to get the product out the door

    Kontras

    Upper Management ( Facility President ) managed poorly causing us to be one of the selected Triumph Company's to close

    Rat an das Management

    Would of stayed open if they actually would of reached out for better Aerospace Contracts

    Triumph Group2019-05-23
  2. Neutral experience

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Office Assistant 

    Ich habe bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Good work environment. Good learning opportunities

    Kontras

    Low pay Management could be more in touch with reality

    Rat an das Management

    Protect the hen

    Triumph Group2019-05-20
  3. Ok

    SternSternSternSternStern
      Ehem. Mitarbeiter - Manufacturing Engineer 

      Ich habe bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

      Pros

      Decent Experience for career advancement

      Kontras

      Pay and benefits decline year after year

      Triumph Group2019-05-09
    • Hilfreich (4)

      Great place to gain some experience for a real career

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Mechanical Engineer in Redmond, WA
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Stimmt gegen Geschäftsführer

      Ich habe für mehr als 4 Jahre bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

      Pros

      Not too many other than its an office job and will look good on a resume for your next job as "Triumph Aerospace"...

      Kontras

      Where do I begin?! It's a semi-toxic environment where people brown-nose to the top and educated / introverts are forced to do 3-4 peoples jobs after many good people were laid-off. It's also a strange mix of old school & new school techniques & management styles which only cause confusion and production issues. FYI: If the current, highly overpaid CEO Dan Crowley had ONLY GIVEN UP HIS 1.8 MILLION DOLLAR BONUS...

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      Rat an das Management

      This is 2019: If you want to keep talent then REWARD THE TALENTED EMPLOYEES! I DO appreciate how middle management doesn't micromanage too much. If you get a decent enough salary (ASK FOR $10K MORE TRUST ME) this is an "okay" place to begin a career. Just expect it to be weird, inefficient and if they call you anything "engineer" to them that just means that you'll be doing paperwork like 80-90% of the time.

      Triumph Group2019-05-08
    • Great Benefits

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Senior Accoun 

      Ich arbeite seit mehr als 6 Jahren bei Triumph Group (Vollzeit)

      Pros

      Great Benefits and competitive pay.

      Kontras

      Some employees are over worked as company is trying to be lean.

      Triumph Group2019-04-26
    • Hilfreich (3)

      Working there

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Bonder in Milledgeville, GA
      Empfiehlt nicht
      Neutrale Prognose
      Keine Meinung zum Geschäftsführer

      Ich habe für mehr als 2 Jahre bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

      Pros

      It is an easy work load.

      Kontras

      People in the floor manufacturing departments are very childish and annoying. Work place bullying takes place on a whole other level. The company turns a blind eye. Really stressful work environment. You will go through panel interview but it is not worth it. The people that work there will make you scratch your head; as to why you worked so hard to hired.

      Rat an das Management

      Clean up the morons and hire people will class, respect for others and dignity. Give employees a living wage and you might not have such high turnover.

      Triumph Group2019-04-28
    • Hilfreich (1)

      Good job

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - QC Manager 
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Stimmt gegen Geschäftsführer

      Ich arbeite seit mehr als 6 Jahren bei Triumph Group (Vollzeit)

      Pros

      Great working environment with good local leadership.

      Kontras

      Was once a better place to work before triumph bought it out.

      Triumph Group2019-04-15
    • You do not want this company on your resume

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Akt. Mitarbeiter - Engineer in Stuart, FL
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Keine Meinung zum Geschäftsführer

      Ich arbeite seit mehr als 4 Jahren bei Triumph Group (Vollzeit)

      Pros

      Wow; a 5 word minimum to come up with something positive to say about Triumph? I can do it in one: nothing.

      Kontras

      Take everything associated with the worst parts of having a regular job (any job), and put it in an imaginary pot. For instance, long hours, absent communication, zero employee recognition, zero appreciation for their employees, poor working conditions... you know, the worst parts of having a job. Distill that down to a concentrate and drink one vial for every day of the year - except drink them all in one day. That...

      Mehr anzeigen

      Rat an das Management

      Try hiring a leader for once. We have enough managers. If you want this company to succeed (which is apparent management does not want) put leaders in place of managers. You know what? It doesn't matter. They won't listen to this any more than they listen to their people.

      Triumph Group2019-05-20
    • Hilfreich (1)

      Extreme chaos!

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Inspector 
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Stimmt gegen Geschäftsführer

      Ich habe für mehr als 20 Jahre bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

      Pros

      The pay is good but is at the minimum of the scale of market value for the skill set for all employees, except if your at the upper levels sitting atop mount zion.

      Kontras

      Triumph ratings shouldnt even earn one star ! For those whom have rated this company four or five stars are doing it either out of ignorance or are part of corporate trying to boost these ratings. The management is so out of touch with their employees that its become a tragic comedy. They think that their skilled employees can be easily replaced with chimpanzees. For Gods sake we're building airplanes here ! Show some...

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      Triumph Group2019-05-18
    • Hilfreich (1)

      Chartered engineer

      SternSternSternSternStern
      • Work-Life-Balance
      • Kultur & Werte
      • Karrieremöglichkeiten
      • Vergütung und Zusatzleistungen
      • Führungsebene
      Ehem. Mitarbeiter - Charted Engineer in Gloucester, England
      Empfiehlt nicht
      Negative Prognose
      Keine Meinung zum Geschäftsführer

      Ich habe für mehr als ein Jahr bei Triumph Group gearbeitet (Vollzeit)

      Pros

      Pay flexibility nice office good canteen

      Kontras

      Hire and then easy fire .not commited to new staff at slightest downturn

      Rat an das Management

      Commit to staff ,

      Triumph Group2019-04-13
    437 Bewertungen gefunden