Arbeitgeberbewertungen für Starbucks | Glassdoor.de

Bewertungen für Starbucks

Aktualisiert am 19. April 2019
21.149 Bewertungen

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3,8
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BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Starbucks President & CEO Kevin Johnson
Kevin Johnson
2.954 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „super”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Teilzeit bei Starbucks gearbeitet

    Pros

    alles ist ok könnte nicht besser sein

    Kontras

    nichts viel auser der arbeitszeiten


  2. „Freundliches Abeitsklima”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Barista - Starbucks in Berlin
    Ehem. Mitarbeiter - Barista - Starbucks in Berlin

    Ich habe in Vollzeit bei Starbucks gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    Man kann an der Abeit Spaß machen. Der Vertrag ist gut.

    Kontras

    Der Stundenlohn ist minimum für Barista.

  3. „Barista”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Starbucks

    Pros

    idealer Ort, über Kaffee kennenzulernen und CoffeeMaster zu werden

    Kontras

    Bisher finde ich noch keine Nachteile.


  4. „Nie wieder”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Starbucks

    Pros

    Gratis Kaffee pro Woche und all you can drink bei der Arbeit

    Kontras

    Alles anderes außer was ich bei der Pros geschireben hab

    Rat an das Management

    Verprechen, Verprechen und Verpsrechen. Am Ende ist alles Lüge


  5. „Barista”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Starbucks

    Pros

    Freie Gestränke , und freie WLAN yay!

    Kontras

    Kann Spaß an der Arbeit


  6. „Ja war mal besser”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Starbucks (Über 3 Jahre)

    Pros

    Gehalt ist OK, nette mitarbeiter

    Kontras

    Zuwenig Mitarbeiter, nicht mehr professionell, Qualität nimmt ab

    Rat an das Management

    Ändert was


  7. „Passabler Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Product Manager
    Akt. Mitarbeiter - Product Manager
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Starbucks (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Angenehmes Arbeiten. Gute Fortbildung im Sinne der Betriebswirtschaft spezialisiert auf die Stelle. Weiterhin gute Vermittlung von Kaffeekenntnissen.

    Kontras

    Ein bisschen unkoordiniert. Kommunikation zwischen Zebtrale und Store fehlerhaft, zu kurz.
    Auf Dauer eintönige Arbeit.

  8. „TOP: Team-Zusammenhalt! FLOP: Leistungsungerechte Vergütung”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Barista in Berlin
    Ehem. Mitarbeiter - Barista in Berlin
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Starbucks gearbeitet (Über 8 Jahre)

    Pros

    + Internationales Team
    + Respektvolles Miteinander
    + Kulturelle Vielfalt ist erwünscht und wird gelebt
    + Professionelles arbeiten in beständigen Teams ("Chaos in Phasen der Team-Neubildung auf Grund hoher MitarbeiterInnen Fluktuation)

    Kontras

    - Sehr stressiges Arbeitsumfeld (laut, hektisch, schlechte Belüftung hinter der Bar/Theke).
    - Work-life-balance ist schlecht, da zu unterschiedliche Schichten in einer Woche
    - Je mehr MitarbeiterInnen in einem Store, umso schlechter die Dienstplangestaltung

    Rat an das Management

    > Mehr direkte Wertschätzung
    > Leistungsgerechte Vergütung!!
    > Auf einzelne Fähigkeiten der MitarbeiterInnen eingehen und diese fördern


  9. „Starbucks Barista Experience”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Starbucks gearbeitet

    Pros

    Nette Mitarbeiter, lockere Arbeit atmosphere, spassige Arbeit wen es nich zu voll ist, Flexibilität mit stunden, Möglichkeit sich hoch zu arbeiten.

    Kontras

    Kann harte Arbeit sein Körperlich (in Lagerraum, Badezimmer putzen, schwere Sachen tragen, etc) fur wenig geld am Anfang, man muss sehr viel 'up-sell' machen also Produkte probieren zu verkaufen

    Rat an das Management

    Das man schneller sich hoch arbeiten kann und das mehr Flexibilität mit abriet selber ist.


  10. „Guter Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Stellvertretende/r Filialleiter/in in Berlin
    Ehem. Mitarbeiter - Stellvertretende/r Filialleiter/in in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Starbucks gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Fair, vielfältiges Aufgabengebiet, tolles Team

    Kontras

    Begrenzte Karrieremöglichkeiten, teilweise fehlt die Transparenz