Bewertungen für Shell, „slow decision making” | Glassdoor.de

Mitarbeiterbewertungen für Shell zu „slow decision making“

Aktualisiert am 22. Mar 2015

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4.0
80%
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92%
Befürworten Geschäftsführer
Shell CEO Ben van Beurden
Ben van Beurden
1,679 Bewertungen

Bewertungen zu „slow decision making“

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  1. „great internationl experience and challenges with variety of career opportunities”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Finance Manager in Hamburg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Shell - Vollzeit

    Pros

    very competitive remuneration plus many different additional benefits such as pension scheme etc, , international exposure, work-life balance, career progression, leadership development, quick responsibilities, training on the job

    Kontras

    often very lengthy processes and slow decision making, many different stakeholders to satify, very frequent organisational and people changes, mid/end career progression sometimes very difficult.

    Rat an das Management

    management should own and feel more responsible for career development of employees, especially when reaching mid career phase. Also speedier decision making would be beneficial.

    Shell2015-03-22
1 Bewertung gefunden
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