Schlumberger Bewertungen | Glassdoor.de

Bewertungen für Schlumberger

Aktualisiert am 2. Feb 2020

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3.5
67%
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79%
Befürworten Geschäftsführer
Schlumberger CEO Olivier Le Peuch
Olivier Le Peuch
86 Bewertungen
  1. „Laboratory Engineer”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei Schlumberger gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Guten Kollegen und viel interesante Arbeit

    Kontras

    Management hat kein Zeit fuer die Leute

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    Schlumberger2020-02-02
  2. „fordernder aber fördernder Arbeitgeber”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Akt. Mitarbeiter - Global Technical Service Engineer in Stavanger
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    großes Netzwerk, Plattformen zu Wissensaustausch, Möglichkeiten zur Weiterbildung / Teilnahme an Seminaren, Webinaren etc.

    Kontras

    Viel zu Arbeiten, wenn auf internationaler Rotation, Schlumberger fordert viel, gibt aber auch viel zurück.

    Schlumberger2016-04-14
  3. „Guter Arbeitgeber mit vielen Zusatzleistungen”

    SternSternSternSternStern
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymous 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Schlumberger gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Ein großes Unternehmen mit vielen Zusatzleistungen. Das Gehalt ist auch gut.

    Kontras

    Die Arbeit ist manchmal etwas langweilig. Bei allem gibt es viele Abläufe zu beachten.

    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2019-03-14
  4. Hilfreich (1)

    „Gute Extras, aber kein Respekt”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Allgemeiner Field-Ingenieur in Celle
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    Die Firma bietet sehr gute Extras, aber nur, wenn du im internationalen Paket bist (Altersvorsorge, gute Krankenversicherung, Gewinnanteile, Reisekostenzuschuss, etc.) Ölfirmen bieten bessere Pakete für lohnendere Jobs. Ich bin noch dabei, weil ich noch Extras habe. Aber eines Tages hört das auf, und dann gehe ich. Bereitet euch vor, spart viel Geld an, um ein paar Jahre davon leben zu können, falls ihr euren Job verliert und unabhängig sein wollt. Ihr müsst in der Lage sein, tschüß zu sagen, wenn ihr an eure Grenze kommt und keinen Respekt mehr bekommt. Macht nicht den Fehler und nehmt ein Darlehen auf, sonst werdet ihr zum Sklaven. Sie lieben Leute, die keine Wahl haben.

    Kontras

    Du bekommst keinen Respekt. Versprechen werden nicht eingehalten. Du bist eine Nummer, und sie werden dich bei erster Gelegenheit loswerden, wenn du keinen Umsatz machst. Dein Familienleben wird zur Hölle, und du kannst immer mit extrem vielen Arbeitsstunden im Aufschwung wie auch im Abschwung rechnen, weil sie deine Kollegen feuern (wenn nicht dich).

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    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2017-03-06
  5. „Verantwortung”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Maschinenbauingenieur in Celle
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    Herausfordernd, es werden verschiedene Arbeitsinhalte angeboten

    Kontras

    Ist in einer Kleinstadt

    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2016-05-04
  6. „War eine Herausforderung... eine Mischung von persönlichen und professionellen Hürden... aber ständig aufgewertet!!”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Vertriebsmanager in Bremen, Bremen
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    Den größten Projekten und der neusten Technologie ausgesetzt und Teil einer respektierten Gruppe von Professionellen innerhalb der Branche.

    Kontras

    Meistens nimmt Schlumberger dein Privatleben nicht wichtig - in einer gewaltigen Organisation wirst du manchmal geblendet von der internen Kultur und verlierst das große externe Gesamtbild in der Branche aus dem Auge.

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    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2013-09-11
  7. „Große Organisation mit vielen talentierten Leuten, aber sehr schlechtem Management”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - R&D Engineer 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Schlumberger gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Schlumberger hat definitiv eine technologische Führerposition in seiner Branche und somit hat das Unternehmen ein starkes Markenimage (das branchenübergreifend erkannt wird). Da Schlumberger in über 80 verschiedenen Ländern aktiv ist, gibt es außerdem zahlreiche Möglichkeiten für eine internationale Karriere.

    Kontras

    Es kann sehr schwierig sein, innerhalb des Unternehmens schnell aufzusteigen. Während Schlumberger von sich behauptet, eine meritokratische Kultur zu haben, ist das schlicht nicht der Fall, und die meisten Beförderungen basieren auf interner Politik. Die große Anzahl unqualifizierter Leute im mittleren Management, die Talente oft abschreckt, macht die Sache noch komplizierter.

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    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2013-09-06
  8. „Sehr gute Firma für Berufseinsteiger”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Kundenservicetechniker in Vechta
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    Großartige Bezahlung, multikulturell, gute Möglichkeit für Arbeitnehmerbeteiligungen, Pensionsplan, 48 Urlaubstage, Freiflüge ins Heimatland, Laptop wird gestellt

    Kontras

    kein Urlaub; nicht gut, wenn man Familie hat; Familienstand nach 2 Jahren anerkannt; für bis zu 5 Jahre kein Mitspracherecht bzgl. Einsatzort; keine Gehaltsverhandlungen

    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2013-02-26
  9. „Man kann hier sehr schnell aufsteigen, aber dafür muss man seine Seele ans Unternehmen verkaufen”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Leitender Kundenserviceingenieur  in Vechta
    Empfiehlt nicht
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Schlumberger -

    Pros

    Man erhält eine sehr gute Ausbildung, insbesondere wenn man bisher keine einschlägigen Erfahrungen in der Erdölbranche hatte. Das Unternehmen ist durch und durch multikulturell, es gibt keinerlei Diskriminierung von Nationalitäten, Geschlechtern, Religionen usw. Darüber hinaus ist Schlumberger hochtechnisiert und man erhält ein sehr großzügiges Einstiegsgehalt und gute Zusatzleistungen für eine internationale Karriere. Insbesondere für Absolventen aus Entwicklungsländern ist die Firma sehr attraktiv.

    Kontras

    Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist sehr schlecht, denn auch am Wochenende ist das Arbeitspensum hoch und man arbeitet oft bis spät in die Nacht, ohne dafür Anerkennung zu erhalten oder entsprechend entlohnt zu werden. Man muss seine Seele an Schlumberger verkaufen und kann seiner Familie Lebewohl sagen – es gibt kein Weihnachten, keine Geburtstage oder Sonntage... Sollten Sie einen Manager haben, der Sie nicht mag, wird Ihnen Ihr Leben zur Hölle gemacht und Sie werden eine schlechte Beurteilung mit sich herumtragen, die Sie für den Rest Ihrer Karriere verfolgen wird. In den ersten drei Jahren folgen Sie einfach nur den Aufgaben, die man Ihnen aufträgt. Schlumberger hat man mit einer hohen Fluktuationsrate zu kämpfen, was bedeutet, dass ungefähr 50 % der neu angestellten Mitarbeiter nach drei Jahren nicht mehr im Unternehmen arbeiten. Von den Führungskräften gibt es keinerlei Respekt für grundlegende menschliche Bedürfnisse wie Urlaubs- oder Krankheitstage. Es kommt schon selten genug vor, dass man mal ein einfaches Dankeschön hört. Im Vergleich zum Wettbewerb und zu den Kunden fallen die Gehälter eher niedrig aus.

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    Übersetzt aus dem Englischen
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    Schlumberger2010-06-12
  10. „Toller Arbeitgeber”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Schlumberger - Vollzeit

    Pros

    Erstklassige Schulung und Entwicklungsmöglichkeiten, gutes Gehalt und Vergünstigungen

    Kontras

    Interne Politik, schlechtes mittleres Management

    Übersetzt aus dem Englischen
    Original zeigen
    Schlumberger2019-11-30
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