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Bewertungen für SAP

Aktualisiert am 23. Juni 2018
628 Bewertungen

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Deutschland - Alle StädteVollzeitTeilzeit

4,8
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628 Mitarbeiter-Bewertungen

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  1. Hilfreich (1)

    „Offene Kultur und viele Benefits”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Business Consultant in Walldorf, Baden-Württemberg
    Ehem. Mitarbeiter - Business Consultant in Walldorf, Baden-Württemberg
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe in Vollzeit bei SAP gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    SAP bietet seinen Mitarbeitern viele Benefits, sei es in Form von Trainings, internen Entwicklungsprogrammen, Gesundheitstagen oder auch monetär durch Erfolgsbeteiligung. Die Kultur ist offen, international und fördert Leistung, besonders auch von jungen Berufseinsteigern. Intern gibt es viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowohl in Deutschland als auch international. Sehr zu empfehlen!

    Kontras

    Das Arbeitsumfeld wird durch regelmäßige Reorganisationen oft wechseln, was auch negative Folgen haben kann (häufige Managerwechsel erschweren sowohl eindeutige Zielvereinbarung und -erreichung als auch die langfristige persönliche Entwicklungsplanung). Die Veränderungen sind im Zuge der Unternehmenstransformation notwendig, allerdings sollte die Kommunikation in Richtung Mitarbeiter verbessert werden.

    Rat an das Management

    Auch in einem dynamischen Umfeld wünschen sich Mitarbeiter eine verlässliche Entwicklungsplanung ihrer Karriere. Frühzeitige und transparente Kommunikation und die gemeinschaftliche Erarbeitung von Lösungen im Falle von Reorganisationen wäre wünschenswert.


  2. „Super Studi-Job!”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Dresden
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Dresden
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei SAP gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Viel Verantwortung für eine Studentenstelle

    Kontras

    Mangel in der Kommunikation mit Kollegen

    Antwort von SAP

    15. Jun 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Wir werden dieses Feedback sicherlich berücksichtigen und wünschen Dir für Deine weiteren Pläne alles Gute.

  3. „Duales Studium”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - dualer Student Wirtschaftsinformatik in Walldorf, Baden-Württemberg
    Akt. Mitarbeiter - dualer Student Wirtschaftsinformatik in Walldorf, Baden-Württemberg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (Über 3 Jahre)

    Pros

    Sehr gute Auswahl an Praxisphase, hilfsbereite und nette Kollegen, spannende Themen und sehr gute Übernahmequote, Kostenlose Getränke + Mittagessen, Zuschuss für Bücher, Semesterticket und Semestergebühren, Vertrauensarbeitszeiten, Interne Events

    Kontras

    Ausbildungsabteilung teilweise eher hinderlich als hilfreich (stark abhängig von Manager), Auslandsoptionen stark limitiert

    Rat an das Management

    Bessere Auslandsoptionen anbieten (nicht pauschal VERbieten), Hardwareoptionen (leichterer Laptop, Tablet, Handy -> anpassen an Praxisphase)

    Antwort von SAP

    15. Jun 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Schön, dass Dir Deine Arbeit auch gefällt. Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Deine Meinung mitzuteilen.


  4. „Super Arbeitsatmosphäre und Kultur”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Working Student SAP in Sankt Leon-Rot
    Akt. Mitarbeiter - Working Student SAP in Sankt Leon-Rot
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei SAP (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    International, mit Standorten überall auf der Welt. Eine sehr gute Kultur und Atmosphäre, auch wenn Fehler gemacht werden. Innovativ denkendes, sich ständig entwickelndes Unternehmen

    Kontras

    Es ist nicht so leicht, von Anfang an direkt ins Ausland zu gehen. Die Gehälter wurden angepasst, ein Einstiegsgehalt liegt jetzt zwar noch im Bereich von 50k, allerdings im Vergleich nicht mehr so hoch wie früher.


  5. „Angenehmes Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Working Student in Potsdam
    Ehem. Mitarbeiter - Working Student in Potsdam
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei SAP gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    - Arbeitsumgebung
    - Technology-Stack
    - Benefits
    - Entwicklungsmöglichkeiten

    Kontras

    - Motivation einiger Kollegen
    - Mitarbeiterbezogene Geschäftsprozesse
    - Zustand interner Systeme

    Antwort von SAP

    25. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Deine Meinung mitzuteilen. Wir werden dieses Feedback sicherlich berücksichtigen und wünschen Dir für Deine weiteren Pläne alles Gute.


  6. Hilfreich (1)

    „Sehr guter Arbeitgeber mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior Account Executive in Hamburg
    Akt. Mitarbeiter - Senior Account Executive in Hamburg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (Über 5 Jahre)

    Pros

    Die SAP bietet neben einem guten Gehaltspaket und Sozialleistungen auch ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld.

    Kontras

    Durch die Größe des Unternehmens kann es in bestimmten Fällen etwas Kraft kosten, die eigenen Themen zu priorisieren.

    Rat an das Management

    Weiter so! Der Erfolg der letzten Jahre gibt uns Recht!

    Antwort von SAP

    5. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Vielen Dank für diesen Beitrag. Er bedeutet uns sehr viel.


  7. Hilfreich (1)

    „Tolle Benefits”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Developer in Walldorf, Baden-Württemberg
    Akt. Mitarbeiter - Developer in Walldorf, Baden-Württemberg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (mehr als ein Jahr)

    Pros

    -Gute Benefits wie kostenloses Mittagessen und Firmenwagen nach 3 Jahren
    -Gutes Mitarbeiteraktienprogramm mit 40% Zuschuss durch Arbeitgeber
    -Gute Arbeitsatmosphäre
    -Jährliche Gehaltserhöhung

    Kontras

    -Büros haben keine Klimaanlage und könnten eine Renovierung vertragen
    -Gehaltserhöhungen könnten höher sein

    Rat an das Management

    Die durchschnittliche prozentuale Gehaltserhöhung der normalen Mitarbeiter sollte auch der prozentualen Gehaltserhöhung des Managements entsprechen.

    Antwort von SAP

    5. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Wir freuen uns, dass Du die Arbeitnehmerleistungen gerne in Anspruch nimmst.

  8. Hilfreich (1)

    „Top Arbeitgeber”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Vertrieb in Berlin
    Akt. Mitarbeiter - Vertrieb in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (Über 3 Jahre)

    Pros

    super Vision und Mission des Unternehmens, visionäres Management, gute Benefits

    Kontras

    mehr Gehalt für junge Arbeitnehmer nötig, sonst wandern sie immer wieder zur Konkurrenz ab

    Antwort von SAP

    5. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Wir sind stolz auf unsere Produkte und noch mehr auf unsere Mitarbeiter. Danke, dass Du uns Deine Sicht der Dinge geschildert hast. Damit bietest Du uns die Möglichkeit, uns weiterzuentwickeln und... Mehr


  9. „sehr gute Arbeitsklima”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior UX Designer in Walldorf, Baden-Württemberg
    Akt. Mitarbeiter - Senior UX Designer in Walldorf, Baden-Württemberg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (Über 10 Jahre)

    Pros

    sehr gute Arbeitsklima, gute Vergütung, Firmenwagen nach 3 Jahren zugehörigkeit

    Kontras

    nicht durchsichtige Karriere Planung besonders für nicht technische IT-berufe

    Antwort von SAP

    5. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Deine Meinung mitzuteilen.


  10. „Toller Arbeitgeber mit Perspektive”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Vice President Product Management in Walldorf, Baden-Württemberg
    Akt. Mitarbeiter - Vice President Product Management in Walldorf, Baden-Württemberg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei SAP (Über 10 Jahre)

    Pros

    Tolle Produkte, sehr nette und kompetente Kollegen und Management, dass Mitarbeiter unterstützt. Sehr gute Rahmenbedingungen und viele Aufstiegsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten und -Orte.

    Kontras

    Walldorf ist keine Weltstadt.

    Antwort von SAP

    5. Apr 2018 – Employer Brand Marketing Coordinator

    Wir sind stolz auf unsere Produkte und noch mehr auf unsere Mitarbeiter!


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