Arbeitgeberbewertungen für Nutricia | Glassdoor.de

Bewertungen für Nutricia

Aktualisiert am 2. Februar 2019
56 Bewertungen

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3,5
StarStarStarStarStar
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Befürworten Geschäftsführer
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19 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. Hilfreich (2)

    „Very good but don’t reward loyalty”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Registered Nurse
    Ehem. Mitarbeiter - Registered Nurse

    Ich habe in Vollzeit bei Nutricia gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Some nice managers nice staff

    Kontras

    Shafted no reward for loyalty


  2. Hilfreich (1)

    „Great Company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Nutricia (Über 3 Jahre)

    Pros

    Base Pay
    Products are best in class
    Rewarding career

    Kontras

    Operational integration with Dannon
    Poor sales training
    Low revenue growth

    Rat an das Management

    Invest in the best training for your sales people.

  3. Hilfreich (1)

    „Avoid !”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Enteral Nurse in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Enteral Nurse in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Nutricia gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Home visits are good
    Company car

    Kontras

    Poor wages (bonuses you never get)
    Terrible management
    Expect you to work unpaid overtime
    Its about hitting targets, dont care about patients or employees
    Very high staff turn-over

    Rat an das Management

    Experienced nurses are leaving droves- got to question why...
    What happened to the promised work/life balance ?


  4. „Great Place to Work”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Nutricia (Über 3 Jahre)

    Pros

    Purpose driven
    Great teams
    Highly engaged

    Kontras

    Open space sometimes can be distracting


  5. Hilfreich (1)

    „Amazing experience”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Coordinator in Moskau (Russische Föderation)
    Ehem. Mitarbeiter - Sales Coordinator in Moskau (Russische Föderation)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Nutricia gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Corporate benefits (insurance, GYM and etc), amazing management and colleagues

    Kontras

    It's bit hard to get a promotion because for most positions you need a medical background...


  6. Hilfreich (1)

    „Great Company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Rockville, MD (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Rockville, MD (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Nutricia (Über 5 Jahre)

    Pros

    Great company, office is open, lots of snacks, great corporate social responsibility program, communication is good, friendly people, great benefits, growth if you want it.

    Kontras

    Open floor can be distracting but you get used to it


  7. „Junior BI trainee”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Nutricia

    Pros

    Friendly enviroment, Vast benefits, Good location

    Kontras

    A bit chaotic but getting better over time

  8. „Nutricia”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Medical Affairs Assistant in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Akt. Mitarbeiter - Medical Affairs Assistant in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Nutricia (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Invested in long term career development
    Whole work force are very intelligent and successful, through strict recruitment criteria.
    Dynamic role, always learning and being challenged.
    Great support from team
    Everyone works hard

    Kontras

    High pressure and competitive
    Distributed across different locations in the U.K.

    Rat an das Management

    Great joint working between offices


  9. Hilfreich (5)

    „poor place to work”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich habe in Teilzeit bei Nutricia gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    I made some really strong friendships bc there are some good people there but not many.

    Kontras

    there is not enough room to write it all down. please be careful and reach out to past employees on linked in or FB if you can to get the real deal about the company.


  10. Hilfreich (4)

    „You can do much better then this”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Graphic Designer in Morristown, NJ (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Graphic Designer in Morristown, NJ (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Nutricia gearbeitet (Über 8 Jahre)

    Pros

    Great benefits, vacation, free snacks, lots of paid lunches

    Kontras

    If you want to be micro-managed and treated like you don’t know what your doing, while at the same time being told you’re the expert in your department and you have to meet hefty goals of an unexplained yearly achievement assessment, this is the place for you.

    Management is disorganized and untrained.

    It is an international company and will only bring in top management from overseas.

    HR does not support the lower tier employees. There is only a consultant not present in the office, handling issues that occur.

    All top tier managers are not readily accessible as they are part of an elite group that meets regularly to discuss monthly goals and projects. There is also a once a week review of all projects before they can move forward and if you miss the deadline, your projects will be delayed.

    Company likes to promote idea of being good community members: green initiatives, flexible schedules/working from home to cut down on emissions, paperless, etc. It’s all lip service for government, social media and societal image.

    Devoted employees will be promoted to management positions without any formal training.

    If someone complains about your work anonymously, you have no recourse.

    Workload is heavy and everything requires a meeting which takes time away from project deadlines. You will not be recognized for putting in extra hours to meet all deadlines unless you are a manager.

    You are required to meet the individual development plan as part of your yearly review. Managers are supposed to guide you through it, however, they have to meet their own goals. Everyone is on their own and it becomes a race to the finish at the end of the year to try and meet all goals, including 24 hours of training/education, not necessarily related to your job description.

    If you should interview and are offered a position, it will trigger an extensive background check and if you do not pass, you will lose the offer. It could be something as arbitrary as a bad financial decision from ten years ago.

    Rat an das Management

    Sell this division, cut your loses and move on.