Arbeitgeberbewertungen für Minerals Technologies | Glassdoor.de

Bewertungen für Minerals Technologies

Aktualisiert am 15. März 2019
41 Bewertungen

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2,8
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
(kein Bild)
​Douglas T. Dietrich
1 Bewertung

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Micromanaged”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior Management in New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Senior Management in New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Minerals Technologies (Über 10 Jahre)

    Pros

    Good people that are mostly looking for work elsewhere

    Kontras

    Unreasonable expectations. The epitome of corporate greed.

    Rat an das Management

    More AMCOL style, less MTI


  2. „Slow down and makes a difference”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - IT Manager in Hoffman Estates, IL (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - IT Manager in Hoffman Estates, IL (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Minerals Technologies gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Many opportunities if you can get through the layers. Employees are hard working and dedicated to doing their jobs and willing to help others get through the chaos.

    Kontras

    Executive management needs training on people management. All about the bottom line. Politics and bureaucracy are a barrier. Nothing is ever good enough.

    Rat an das Management

    Treat your people with respect as they are your most valuable asset.

  3. „COTA”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    Great atmosphere, loved the population of clients

    Kontras

    Later afternoon hours, after school appts due to population


  4. „Rigid hierarchy”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Minerals Technologies gearbeitet

    Pros

    Co-workers and colleagues around the world

    Kontras

    Executive Management and their bonus structure which totally drives their actions


  5. „ok company to work for”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Engineer in Chicago, IL (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Engineer in Chicago, IL (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Minerals Technologies gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    lots of empty offices for people to use

    Kontras

    focus on working hard and short term

    Rat an das Management

    very short term focus

    Antwort von Minerals Technologies

    25. Feb 2019 – Director of Marketing

    This review is not for MTI (Medical Technology Industries). We have requested that Glassdoor remove this review as it does not accurately portray our company. MTI (Medical Technology Industries) is... Mehr


  6. „inventory management and operation, planning.”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Inventory Management and Operation, Planning in Dakshina Kannada (Indien)
    Akt. Mitarbeiter - Inventory Management and Operation, Planning in Dakshina Kannada (Indien)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Minerals Technologies (Über 8 Jahre)

    Pros

    safety enviorment and system of the compay good

    Kontras

    Statewise boss behaviors and pramotion problem

    Rat an das Management

    after 3 year senior persons should be pramoted and diwali bonus, overtime must


  7. „Not a career company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Plant Operator in Dillon, MT (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Plant Operator in Dillon, MT (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Minerals Technologies gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    Great experience provided. Decent wages and benefits.

    Kontras

    Culture of "never enough" as far as employee performance. Filthy environment. Tendency to build people up so they can tear them down.

    Rat an das Management

    Listen to your people, especially those that produce results.

  8. „Cost-cutting Company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht

    Ich habe in Vollzeit bei Minerals Technologies gearbeitet

    Pros

    Great opportunities to grow further in your field; mostly by acquiring new assignments to broaden experiences.

    Kontras

    Significant disconnect between leadership council and management / workforce. Many initiatives end up as check-box excercise instead of becoming embedded in the organisation's culture. Mostly new ideas are targeted at cutting cost; the sales has globally not grown for many years with the exception of Amcol acquisition.
    Work-life balance is very poor with little support from management.


  9. „Good Place to Work”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Minerals Technologies (Über 10 Jahre)

    Pros

    New CEO should lead to better opportunity for employees. Company is in growth mode. Above average pay. Interesting and challenging work.

    Kontras

    Lack of integrity seems to be part of corporate culture. Attitude that a nickle today is better than a dollar tomorrow can put employees under stress.

    Rat an das Management

    Institute a company culture based on integrity as a lack of integrity seems to be part of corporate culture.


  10. „Good Company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Bethlehem, PA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Bethlehem, PA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Minerals Technologies (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Good atmosphere, private office for each employee

    Kontras

    not the best benefits. hardly any salary increments