Arbeitgeberbewertungen für Mabe | Glassdoor.de

Bewertungen für Mabe

Aktualisiert am 22. Sep 2019

Zum Filtern von Bewertungen müssen Sie sich entweder oder .

172 Bewertungen gefunden

3.7
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
80%
Würden einem Freund empfehlen
99%
Befürworten Geschäftsführer
Mabe CEO Luis Berrondo (no image)
Luis Berrondo
20 Bewertungen
  1. „Buena empresa, pero paga poco”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Operario General in Saltillo, Coahuila
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Muy bien aguinaldo, tienen transporte gratis, horarios de lunes a viernes, buen ambiente de trabajo, el trabajo es fácil y es una empresa conocida a nivel mundial

    Kontras

    Pagan poco, a veces los horarios entre semana cambian y son doce horas y eso no está a bien, te rebajan demasiado en tus nóminas, algunos supervisores no son tan buenas personas

    Rat an das Management

    Subir el sueldo y tener un mejor comedor

    Mabe2019-02-18
  2. „Grande aprendizado”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Analista De Garantia Sênior in Hortolândia
    Empfiehlt nicht

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Mabe gearbeitet ()

    Pros

    Equipe engajada. Tive oportunidade de trabalhar com uma equipe dedicada que se ajudava mutuamente. Bons beneficios e salario dentro do mercado ou até mesmo acima.

    Kontras

    Falta de reconhecimento dos funcionários de outras unidades. Empresa valoriza apenas pessoas que fazem parte da "panelinha" e não de acordo com o comprometimento.

    Mabe2019-02-07
  3. „Satisfactoria”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Coordinador De Análisis De Información in Ciudad de México
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Buen ambiente laboral, es una empresa grande con mucha oportunidad de crecimiento. Es una empresa global, la visión que te da es muy amplia.

    Kontras

    Muy político todo, los procesos como cualquier empresa grande son muy tediosos. Las oportunidades hay que buscarlas. Otra vez, muy político todo

    Mabe2019-01-18
  4. „Great company”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - HRBP Manager in Zapopan
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Mabe (Vollzeit)

    Pros

    Empresa preocupada por sus empleados de una forma genuina; impulsa mucho el desarrollo de su gente

    Kontras

    Empresa convencional y poco flexible

    Mabe2019-01-07
  5. „muy buen trabajador”

    SternSternSternSternStern
    Ensamblador in San Luis Potosí, San Luis Potosí

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    turnos fijos , y tiempos extra , buen ambiente de trabajo , comedor subdicalisaso , categorías, pestasiones de ley , seguro , utilidades , aguinaldo

    Kontras

    poca paga, trabajo duro , pocas utilidades , poco aguinaldo , poco aumento , mucha responsabilidad , mucjo tiempo de trabajo , poco tiempo extra

    Rat an das Management

    que sean mas axesibles con sus trabajadores

    Mabe2019-01-10
  6. „Empresa solida buenas practicas”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Ingeniero De Manufactura in Celaya, Guanajuato
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Buenos salarios, buenas prestaciones ,cambios constantes , crecimiento , desarrollo , capacitación constante , estable , bonos de producción

    Kontras

    Se quiere trabajar 24 por 7 los 365. Días del año , todo es para ayer , todo urge a veces no hay planeación en las cosas , se crean modas o modismos

    Rat an das Management

    Pensar en. El ser humano antes del trabajador

    Mabe2018-12-15
  7. „Es una muy buena empresa para aprender”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Ingeniería in Saltillo, Coahuila
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Ambiente Calido y trato respetuoso Ambiente de aprendizaje y guia Oportunidades de trabajo para practicantes Muy buenos eventos de reconocimiento y engagment

    Kontras

    Muchas vacantes son por outsoursing Largas jornadas de trabajo y se extienden en ocasiones a fines de semana por necesidades de produccion Rotacion de personal

    Rat an das Management

    Mejorar el clima laboral y las jornadas extensas de trabajo

    Mabe2018-12-09
  8. „La mejor empresa para comenzar tu carrera profesional”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Manufactura in Celaya, Guanajuato
    Empfiehlt

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Empresa invierte mucho en capacitación los primeros años dentro de la organización. Exigencia hace que desarrolles tus habilidades de manera natural

    Kontras

    No existe balance entre vida profesional y personal. Pudiera ser mejor la manera de tener promociones. Casi no hay o sólo lo hay para algunos

    Mabe2018-11-25
  9. „Mabe la empresa donde lo único donde son buenos es para estrecharse las manos los gerentes los unos con los otros.”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Operario in Celaya, Guanajuato
    Empfiehlt nicht

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Respetan bastante los días festivos y los sábados te los pagan dobles y el domingo también e incluyen tu prima Dominical y vacaciones que establece la ley, Tienes credito en sus tiendas mabe y puedes sacar productos a precios prácticamente regalados por ser trabajador, tienes oportunidad de crecimiento

    Kontras

    Bastante incompetencia en muchos gerentes y team leaders que fabrican el producto ya que no les interesa el cliente solo les interesa la cantidad no calidad, personal de todas las áreas bastantes olvidados en sus labores sin material para laborar por ejemplo lijas fibras, pinzas, desarmadores que son indispensables para la fabricación del mismo producto y los dejan a su suerte o en algunos casos usan su propio... dinero para comprar el material para desempeñar su labor, ya que no les interesan los empleados solo qué produzcan rápido los productos sin cuidar la calidad y también el bienestar de los empleados a menudo los empleados son sancionados con días de expulsión sin paga a pesar de que este penado por la ley las sanciones en las empresas, con respecto a los días sábados que se deben pagar como descanso trabajado, La empresa otorga 2 semana de vacaciones pero a lo largo del año cobra los días que se dan de vacaciones, Dan días que te pagan con tu sueldo normal y te toca pagar en un dia que se debe pagar doble pero no te dan lo que por derecho te corresponde ejemplo Tu sueldo normal es de 200$ al día y ponen un día de descanso un miércoles y te pagan el día esos 200$ y después te toca pagarles esos 200$ haciendote ir obligatoriamente un sábado, que se paga en 400$ lo justo sería qué te cobrasen solo los 200$ que les debes y te dieran el resto pero el día se labora gratis sin ningún bono ni incentivo y si faltas te lo descuentan doble o sea si faltas te hacen el descuento de 400$ y no de los 200$ que les debes. El reparto de utilidades una burla ya que siempre se dice que nunca de tiene utilidades y sus refrigeradores son los más vendidos en toda latinoamerica, Aliados de General Electric este dueño del 49% de la empresa, nunca se tienen utilidades y constantemente remodeladan las salas de juntas de los altos mandos poniendo innecesarias pantallas 4k de 60” en cada rincón de sus salas y mini splits de 2 toneladas hasta donde alcanze la vista, Obviamente las utilidades no son obligatorias si la empresa gasta en remodelaciónes pero las remodelaciones, Son innecesariamente constantes aunque no sé necesite. Mucha batalla para poder ganar un poco más ya que cuando empiezas ganas menos de 1000$ por semana El sueldo es por categorías AA.-236$ A.-219$ B.- 189$ C.-169$ Empiezan con categoría C y pueden pasar 3 años y seguiras en esa categoría aunque seas un excelente empleado. Si no eres exigente al punto en el que prácticamente amenazas con renunciar no te daran una mejor categoría. El sindicato a cargo de los derechos de los empleados SITIMM, Defiende más las normas absurdas de ellos que la de sus afiliados y cuando entras te obligan unirte a ellos. Una lista interminable de puntos negativos que lo hacen ser una empresa mala para desarrollarte laboralmente y profesionalmente.

    Mehr anzeigen

    Rat an das Management

    Mejor salario un aumento significativo para los empleados por igual. Más utilidades que sobrepasen los 10,000$ Más respeto hacia el trabajador Buena atención a los trabajadores y para hacer su area de trabajo más comoda y duradera. Menos jefes por cada Area ya que existen áreas donde se tiene hasta 4 jefes.

    Mabe2018-11-23
  10. „Mabe”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
     in San Luis Potosí, San Luis Potosí
    Empfiehlt nicht

    Ich arbeite bei Mabe ()

    Pros

    Pago de horas deacuerdo a la ley Horarios que son los que están establecidos No te dejan más tiempo de tus horarios sin avisar y si lo hacen te dan comida para las horas extras

    Kontras

    Turnos rotativos Horas extras que tienes que cumplir a fuerza ya sea que quieras o no Máquinas que pueden mejorarse Compañeros muy incapaces

    Rat an das Management

    Mejorar las máquinas y capacitar mejor al personal desde obreros hasta jefes

    Mabe2018-11-22
172 Bewertungen gefunden
</>Einbinden