Bewertungen für Internationaler Bund

Aktualisiert am 12. Jul 2020

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2.7
20%
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37%
Befürworten Geschäftsführer
Internationaler Bund Präsidentin Petra Merkel
Petra Merkel
6 Bewertungen
  1. „✌🏻”

    5.0
    Akt. Mitarbeiter - Erzieher in Lübeck

    Ich arbeite bei Internationaler Bund - Teilzeit

    Pros

    Familiäres Umfeld, gutes Gehalt, wohlfühlatmosphäre

    Kontras

    Gibt keine Kontras aktuell meiner Meinung nach.

  2. „Soziales”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Diplom-Sozialpädagoge 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Internationaler Bund gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Kein Druck von oben Mit Festvertrag hat man Sicherheit

    Kontras

    Bezahlung, Interne Politik Kaum Entwicklungsmöglichkeiten, Personalmangel


  3. „Dynamisches Sozialunternehmen”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Internationaler Bund - Vollzeit

    Pros

    Es gibt viel Eigenverantwortung und Handlungsspielraum, das Führungsleitbild wird gelebt und persönliche Weiterentwicklung ist explizit gewünscht, d.h. wird aktiv unterstützt.

    Kontras

    Der Bekanntheitsgrad des IB ist auf jeden Fall noch steigerungsfähig.

  4. „Wer hier arbeitet braucht keine Feinde mehr!”

    1.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Frankfurt
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Internationaler Bund gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Nichts, wo sozial drauf steht, ist nicht sozial drin!

    Kontras

    einfach nur unsozial man kann sogar sagen assozial, Vorgsetzte die moppen und bei Ihren Mitarbeitern an der Tür lauschen, wenn diese mit anderen Kollegen sich beraten,

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  5. „Unzufrieden”

    2.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Erzieher 
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Internationaler Bund - Vollzeit

    Pros

    Sehr nette Leute Man kann sich fast immer auf sie verlassen

    Kontras

    Viel zu wenig Geld

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  6. „Lohngruppe”

    1.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Haustechniker/Hausmeister in Zweibrücken
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Internationaler Bund - Vollzeit

    Pros

    Bin als Kraftfahrer eingestellt und meine lohngruppe stimmt nicht,normalerweise müsste ich in einer höheren lohngruppe sein meine jetzige Tätigkeit Hausmeister.

    Kontras

    Keine u.a.auser Betriebsklima mit Kollegen mittelprächtig

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  7. Hilfreich (1)

    „Kita Leitung”

    1.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Kitaleitung in Frankfurt
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei Internationaler Bund gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    allgemein gesehen. ganz in ordnung. Jeder Arbeitgeber hat seine Macken, man muss nur wissen, ob man die aushalten kann

    Kontras

    leider kein strukturierter Verein. Hat gern alles unter Kontrolle, wobei man den Leitungen mehr vertrauen schenken sollte. Allgemein: Mitarbeiter pflegen gibt es nicht

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  8. „Die besten Kolleginnen und Kollegen”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei Internationaler Bund - Vollzeit

    Pros

    Wer tolle, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen sucht, ist beim IB richtig

    Kontras

    Eher schlechtere Bezahlung im Branchenvergleich Jobzufriedenheit stark abhängig von qualitativ sehr unterschiedlichen Führungskräften

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  9. „Schlechte Bezahlung/Nur Mindestlohn/Zwei-Klassen-Mitarbeiter/AMDL/Nicht-AMDL”

    1.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Reha-Ausbilder in Karlsruhe, Baden-Württemberg
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Internationaler Bund - Vollzeit

    Pros

    teilweise nette und interessante Kollegen

    Kontras

    -man kann mit diesem Lohn sein Leben nicht bestreiten! -schlechte Bezahlung -unkompetente Vorgesetzte -Mobbing&Sticheleien im Team -Vorgesetzte halten nicht, was sie versprechen -Mitarbeiter werden in zwei Klassen beim Verdienst gespalten -Unwahrheiten werden den Mitarbeiter erzählt und verbreitet (vorallem Geld betreffend!) -aufzehrende Zulagen, dh. 15 Jahre den selben (schlechten) Lohn

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  10. „Tolle Vorgesetzte und tolle Kollegen! Ich komme sehr gerne auf Arbeit!”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Frankfurt
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Internationaler Bund -Vollzeit

    Pros

    Flache Hierachien, tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten!!!

    Kontras

    Ich kann keine Kontras nennen, wirklich nicht ;-)

    Reaktion von Internationaler Bund

    December 17, 2017Referentin Recruiting

    Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank für Ihre detaillierte Rückmeldung. Damit geben Sie Interessenten für eine Mitarbeit im IB einen guten ersten Eindruck. Es freut uns natürlich, dass Sie beim IB so zufrieden sind. Wir nehmen die Herausforderung, auch in Zeiten des Wachstums die Kommunikation so offen zu halten, gerne an. Auch hier sind natürlich Ideen immer herzlich willkommen. Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit und Ihnen noch viele erfolgreiche Arbeitstage bei unserem IB! Ihr Recruiting-Team des Internationalen Bundes

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