Arbeitgeberbewertungen für Hill+Knowlton Strategies | Glassdoor.de

Bewertungen für Hill+Knowlton Strategies

Aktualisiert am 20. Aug 2019

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355 Bewertungen gefunden

2.7
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
41%
Würden einem Freund empfehlen
51%
Befürworten Geschäftsführer
Hill+Knowlton Strategies CEO AnnaMaria DeSalva
AnnaMaria DeSalva
3 Bewertungen
  1. "Sehr gute Kultur"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Praktikant/in in Frankfurt

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    - super nettes Team - man fühlt sich als vollwertiges Mitglied - teilweise spannende Aufgaben

    Kontras

    - besonders das "Monitoring" (Pressebeobachtung) ist relativ eintönig - das "große Ganze" muss man sich teilweise erfragen

    Rat an das Management

    Bessere Erklärung der Gesamtprozesse, mehr Teilnahme bei Meetings ermöglichen

    Hill+Knowlton Strategies2019-04-08
  2. "Praktikum nicht ganz das, was es verspricht"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Praktikant/in in Berlin

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    - Man bekommt einen guten generellen Überblick über die PR-Welt. Daher ist es vor allem für Leute, die sich erstmal orientieren wollen oder nicht sicher sind, was genau sie am Corporate und PR-Bereich interessieren würde, ein guter Einstieg. - Das Team bemüht sich von Anfang an, nett zu sein und den Praktikanten zu integrieren. - Vom Praktikanten werden keine Überstunden verlangt, dies wird auch deutlich vom Team kommuniziert....

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    Kontras

    - Da die Sekretärin nur teilzeit arbeitet, muss man jeden Tag ab 3 (oder an ihren freien Tagen) Sekretärin spielen. Dies wird am Anfang nicht klar kommuniziert, vor allem nicht, dass das Office Management ein so zentrales Element des Praktikums sein wird. Dies grenzt schon etwas an Ausbeute: sicherlich sollte ein Unternehmen auch notfalls ohne Praktikanten auskommen, sonst sollte man das Geschäftsmodell überdenken oder...

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    Rat an das Management

    Von Anfang an klarstellen (schon bei den Interviews), dass das Office Management eine zentrale Rolle spielen wird. Ansonsten fühlt man sich ein wenig verarscht, wenn man ankommt.

    Hill+Knowlton Strategies2019-08-13

    Reaktion von Hill+Knowlton Strategies

    August 20, 2019Global Communications + Culture Director

    Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit nehmen, uns Feedback zu geben. Die Erfahrung unserer Praktikanten*innen ist uns sehr wichtig und wir sind sehr bemüht, ihnen einen guten Einblick ins Agenturleben zu gewähren. Wir freuen uns, dass unsere Bemühungen die gewünschte Wirkung zeigen! ...

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  3. "Tolles Unternehmen, super Mitarbeiter"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Corporate Communications in Frankfurt
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    sehr nettes Team, man wird als Praktikant vom ersten Tag super eingebunden, freundschaftliches/ kollegiales und respektvolles Miteinander, man lernt viel, auch die Chefs „weiter oben“ gehen mal auf die Praktikanten zu

    Kontras

    eine vernünftige kaffeemaschine fehlt

    Rat an das Management

    Weiter so

    Hill+Knowlton Strategies2018-06-15
  4. "Gutes Praktikum - Weiterempfehlung!"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Praktikant in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    +sympathisches, kleines Team +ehrlich am Lernerfolg des Praktikanten interessiert, Zeit für Rückfragen, bemüht interessante Aufgaben zu finden + Praktikanten sind nicht nur da, um langweilige Aufgaben abzuarbeiten sondern werden ins Team integriert + guter Einblick in alltägliche Aufgabenfelder der Public Affairs

    Kontras

    + Bezahlung ist - branchenüblich - an der unteren Grenze

    Hill+Knowlton Strategies2016-07-19
  5. "Gut um zu lernen"

    SternSternSternSternStern
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich habe bei Hill+Knowlton Strategies gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Viele nette Kollegen, spannende Kunden, Möglichkeit zur Arbeit im internationalen Netzwerk, abwechlungsreiche Tätigkeit, renommiere internationale Agentur, gute Lage in Berlin-Mitte; eine gute Station vor allem für Berufseinsteiger, die das Handwerkszeug der PR und Public Affairs von der Pike auf lernen wollen.

    Kontras

    Teilweise sehr hohe Arbeitsbelastung, die Bezahlung könnte besser sein, Weiterbildung und Weiterentwicklung sind ausbaufähig, stattdessen eher Training on the Job;

    Hill+Knowlton Strategies2016-06-15
  6. "Average"

    SternSternSternSternStern
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich habe bei Hill+Knowlton Strategies gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Clients, international exposure, diversity, ok perks and benefits

    Kontras

    No work life balance long hours and little to none recognition, disconnected management

    Hill+Knowlton Strategies2018-08-15
  7. "Great insights, low pay"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich habe bei Hill+Knowlton Strategies gearbeitet ()

    Pros

    great insights, clients from different sectors

    Kontras

    very low pay, slow career building

    Hill+Knowlton Strategies2016-02-24
  8. "Tokenism, Discrimination, Lack of Leadership - Austin"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Corporate Affairs Fellow in Austin, TX
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    If you're white then you'll be fine.

    Kontras

    The lack of color and overall diversity that I saw during my time there was disappointing. To add to it, the diverse people that were hired seem to come off as office tokenism. If you're of color, you'll definitely be treated differently. You can work as hard as you may, but if there's one white person the same level as you and they are doing poorly, they will likely still be noticed over you. The white privilege is strong...

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    Rat an das Management

    If you're going to be a leader then lead the whole team. Don't just pick the one you like and focus all the learning and work on them. If you're going to hire people of color or LGBTQ , educate yourself on their cultures. If you're going to hire people, don't use them as tools for six months and have the decency to prepare them for their professional careers.

    Hill+Knowlton Strategies2019-08-20

    Reaktion von Hill+Knowlton Strategies

    August 23, 2019Global Communications + Culture Director

    Thank you for taking the time to provide feedback. We love our Fellows; it’s disappointing to hear you didn’t have the best experience. What you describe is not at all representative of the type of culture we’re striving to achieve: one where everyone feels they belong and is empowered ...

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  9. Hilfreich (2)

    "Good place to work"

    SternSternSternSternStern
    Ehem. Mitarbeiter - Senior Account Executive 

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Some great people Interesting/big clients Sociable office + perks, e.g. weekly drinks

    Kontras

    It can be hard to progress/get a pay rise.

    Hill+Knowlton Strategies2019-07-14

    Reaktion von Hill+Knowlton Strategies

    July 24, 2019Global Communications + Culture Director

    Thank you for taking the time to provide feedback. We’re pleased to hear you enjoyed your colleagues, clients and the H+K culture! Regarding salaries, our HR team conducts regular audits in an effort to keep pace with our competitors, and compensation is based on both individual and ...

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  10. Hilfreich (3)

    "Good Working Environment"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Intern in Peking, Peking
    Empfiehlt
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Hill+Knowlton Strategies als gearbeitet

    Pros

    Very instructive boss. You work with brilliant colleagues

    Kontras

    I do not see any cons while working there.

    Hill+Knowlton Strategies2019-07-02

    Reaktion von Hill+Knowlton Strategies

    July 24, 2019Global Communications + Culture Director

    Thank you for taking the time to provide feedback. We love our interns and are pleased to hear you had a great experience with us! If you ever have additional feedback you’d like to share, don’t hesitate to email us at feedback@hkstrategies.com. We wish you great success with your ...

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355 Bewertungen gefunden