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Bewertungen für Germanwings

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11 Bewertungen gefunden

4.1
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
100%
Würden einem Freund empfehlen
79%
Befürworten Geschäftsführer
Germanwings CEO Thomas Winkelmann
Thomas Winkelmann
6 Bewertungen
  1. Tolle Menschen

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Köln
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 2 Jahre bei Germanwings gearbeitet (Teilzeit)

    Pros

    Super Atmosphäre und Stimmung im Team

    Kontras

    Es gubt für mich keine Kontras

    Germanwings2017-09-20
  2. Interessante Arbeit mit Minuspunkten

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Köln
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 2 Jahre bei Germanwings gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Interessanter und reizvoller Arbeitgeber, viel nette Kollegen aus allen Altersgruppen

    Kontras

    Leider auch unmögliche Kollegen, denen niemand sagt, wo`s langgeht...es wird einfach so geduldet ohne Konsequenzen

    Rat an das Management

    Schult und achtet besser auf eure Teamleiter und Führungskräfte, denn Führung geht nicht einfach so....

    Germanwings2018-06-11
  3. Faire Bezahlung

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Flugbegleiterin in Köln
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 4 Jahre bei Germanwings gearbeitet ()

    Pros

    Die Bezahlung ist im Gegensatz zu anderen Airlines relativ gut

    Kontras

    Hoher Druck und wenig Freizeit, ist aber normal in der Branche

    Germanwings2018-03-10
  4. Base Berlin-Tegel

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Flugbegleiter in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Germanwings gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    - gutes Gehalt - Professionalität und LH-Standards - sehr gutes und intensives Training - strenger Auswahlprozess - meistens gute bis sehr gute Athmosphäre - gut gewartete Maschinen

    Kontras

    - bemerkbare Fluktuation - strenge Hierarchie - trotz Standards gelegentliche Abweichung von Purser zu Purser - viele Proceedings nach Stuttgart, mindestens 5 Tage pro Monat

    Germanwings2018-03-10
  5. Fairer Arbeitgeber und familiäres Umfeld

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Flugbegleiter in Hamburg
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 4 Jahren bei Germanwings (Vollzeit)

    Pros

    Familiäres Arbeitsklima (man kennt sich untereinander), sehr günstige Privatreisen, man kommt abends im Normalfall wieder nach Hause (fast nur point-to-point Umläufe), man hat durch den Schichtdienst auch oft unter der Woche frei. Arbeite gerne bei dieser Fluggesellschaft.

    Kontras

    Monotone, auslaugende Arbeit (aufstehen um 03:30 ist keine Seltenheit), oft stressige turnarounds (Flugzeug wird in aller Regel von der Kabinenbesatzung gereinigt), keine signifikanten Aufstiegschancen

    Rat an das Management

    Mitarbeiter transparenter über die laufende Restrukturierung (4U->EW) informieren

    Germanwings2016-08-28
  6. Tolle Atmosphäre, schlechte Bezahlung

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Negative Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 6 Jahren bei Germanwings (Vollzeit)

    Pros

    Gute Arbeitsatmosphäre, toller Zusammenhalt, menschlich/kollegial gesehen ist es top

    Kontras

    Das Gehaltsniveau ist miserabel. Überstunden en masse, wenig Wertschätzung, geringe Förderung

    Germanwings2016-01-31
  7. Super Team

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Flugbegleiter in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Germanwings ()

    Pros

    - starkes Gemeinschaftsgefühl - angemessenes Gehalt - Professionalität - grandiose Weihnachtsfeier

    Kontras

    - Unternehmen steht unter wirtschaftlichem Druck aufgrund ausländischer LowCoster, weshalb Veränderungen erforderlich sind, jedoch u.a. zu Streiks führen

    Germanwings2015-04-22
  8. Unternehmensanalyst Umsatzmanagement

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Business Analyst in Köln
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als ein Jahr bei Germanwings gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Junges Unternehmen, schnelle Entscheidungen, Anpackermentalität.

    Kontras

    Einkommen, nicht viele Zusatzleistungen.

    Germanwings2013-06-10
  9. Hilfreich (1)

    Junges, dynamisches Luftfahrtunternehmen in einem hart umkämpften Wettbewerbsbereich.

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Marketing-Spezialist in Köln
    Empfiehlt
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Germanwings gearbeitet ()

    Pros

    Junges, dynamisches Team. Gutes Betriebsklima. Geschäftsreisen ( + Lufthansa-Tickets).

    Kontras

    - schlechtes Gehalt im Vergleich zum Rest der Branche – unzureichende Aufstiegschancen – der Standort ist ein Negativpunkt

    Rat an das Management

    Die Kommunikation muss transparenter werden. Um die Motivation der Mitarbeiter zu verbessern, sollte ihnen mehr Verantwortung übertragen werden.

    Germanwings2010-01-23
  10. SCCM

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich arbeite bei Germanwings (Vollzeit)

    Pros

    Great job and people, exciting days

    Kontras

    Pay, instabilty, constant changes no layovers, dirty planes

    Germanwings2019-03-27
11 Bewertungen gefunden