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Bewertungen für F5 Networks

Aktualisiert am 16. Oktober 2018
684 Bewertungen

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VollzeitTeilzeit

3,7
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Befürworten Geschäftsführer
F5 Networks President and Chief Executive Officer Francois Locoh-Donou
Francois Locoh-Donou
83 Bewertungen

684 Mitarbeiter-Bewertungen

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  1. „Sehr gutes Unternehmen mit hohen Gehältern”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei F5 Networks (Über 5 Jahre)

    Pros

    - Gehälter und Boni am Jahresende (Aktienpaket)
    - Gute Produkte
    - Gute Reputation im Channel und bei Endkunden
    - Viele Freiheiten, Dinge zu ändern und zu verbessern

    Kontras

    F5 hat in den Jahren 2010-2016 den Wandel der IT Richtung Public Cloud leicht verschlafen und versucht jetzt mit Höchstgeschwindigkeit aufzuholen. Das erzeugt in manchen Momenten Nervosität und Stress, hält sich aber in Grenzen.


  2. „Account Manager”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei F5 Networks gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    guter Verdienst ; gute Kundenbeziehungen zum Unternehmen; starkes Produkt

    Kontras

    ständige Umstrukturierung , Verschiebung von Accounts, es zählt für das Management nur das Quartal, Manager auf Countryebene haben wenig Einfluss. Es wird nur ausgeführt und delegiert.

  3. Hilfreich (1)

    „F5 Channel”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Kundenbetreuer in München, Bayern
    Ehem. Mitarbeiter - Kundenbetreuer in München, Bayern
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei F5 Networks gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Das Channel-Team ist nett. Sehr gute Technik und Partner.

    Kontras

    Mikromanagement. Kein wirklicher Unternehmensgeist in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

    Rat an das Management

    Team-bildende Maßnahmen. Verbessern Sie den Unternehmensgeist


  4. „maybe a good a idea”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Negative Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei F5 Networks (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    great people who want to make a difference

    Kontras

    lack of innovation of the last 2 days puts the leading market position on risk

    Rat an das Management

    focus on technology innovation


  5. „Great company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei F5 Networks gearbeitet

    Pros

    Great technical challenges and good company culture makes this a fun place to work at.

    Kontras

    No big ones. Departments are rather isolated from each-other.


  6. „good place to work”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Pros

    working for objectives, not for counting the hours. if you go the extra-mile it is rewarded. team spirit. mutual trust. very international environment. company invests in training and education.

    Kontras

    career opportunities not really clear. not really much more to say here, so far really enjoyed working in F5. just filling the 20 word minimum.

    Rat an das Management

    at times quite US centric. what works in the US does not work necessarily the same way in other regions.


  7. Hilfreich (2)

    „A great company with exceptional culture, products, management and people”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Consultant
    Akt. Mitarbeiter - Consultant
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei F5 Networks (mehr als ein Jahr)

    Pros

    F5 Networks is a truly global company with exceptional people. The products are great, particularly so in comparison to any competitive solutions available on the market. Based on what I've seen so far, I expect nothing but strong growth in all product fields in the future. An exceptional CEO Management approval of 97% here on glassdoor is something you also feel internally. Just listen to any John McAdams speech or comment and you'll get why everybody likes him.

    Cooperation between different company departments is very good. I highly recommend F5 Networks as a great company to work for, offering personal freedom for development and recognizing and rewarding commitment. By the way, people at F5 work hard, but they also know how to party!

    Kontras

    Honestly, nothing really that I could think of. I just have to observe the 20 word minimum of glassdoor.com. Well, I'd like to highlight that everybody at F5 was very welcoming to me as a new employee, but that's just another positive aspect of the company.

    Rat an das Management

    Simple: Please just continue in the same manner, for the benefit of the company, of our customers and that of all employees. Happy employees really make the difference. Not just a phrase here at F5.

  8. Hilfreich (28)

    „A slow moving trainwreck”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Software Engineer in Seattle, WA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Software Engineer in Seattle, WA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei F5 Networks gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    * Relatively diverse for a tech company
    * Good work/life balance
    * Compensation and benefits are generally good
    * Core ADC market is steadily growing, despite the cloud

    Kontras

    * Career prognosis depends on position in org chart. The higher up you are, the more secure you are. It's full on Game of Thrones here.
    * Teams operate independently as silos, without strong PM leadership
    * Poor technical planning. Specs are mostly absent or seriously deficient.
    * Poor learning culture
    * Actively outsourcing hundreds of jobs to India/Mexico

    Rat an das Management

    Live your values.
    Be honest.

    I was a fan of the current CEO until the layoffs a couple months ago. I wasn't personally affected, but know folks that were. The execution was shameful, and they targeted layoffs based on org chart position, as opposed to evaluating skills/performance/compensation. And just to be clear, most of those positions weren't "eliminated", they were outsourced out of the US.

    Part of my beef with the layoffs is that the CEO was very clear about the India location *not* being a means for outsourcing US jobs. This turned out to be a lie.


  9. „good solid network company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Principal Software Engineer in San Jose, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Principal Software Engineer in San Jose, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei F5 Networks gearbeitet (Über 8 Jahre)

    Pros

    stable company, good company culture.

    Kontras

    low chances to promotion

    Rat an das Management

    Make company more flexible.
    More attention to employees


  10. „Sales”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei F5 Networks

    Pros

    Great Organization to work for.

    Kontras

    None that I can think of.


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