Extra Games Entertainment Bewertungen | Glassdoor.de

Bewertungen für Extra Games Entertainment

Aktualisiert am 28. Aug 2019

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2.6
44%
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Extra Games Entertainment CEO  Harald Neumann
Harald Neumann
0 Bewertung
  1. „Gut”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Servicekraft in Kitzingen
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Extra Games Entertainment -

    Pros

    fördert selbstständiges arbeiten, ständige Schulungen zur Weiterbildung, angenehmes Klima unter Kollegen, gute und pünktliche Bezahlung, Ansprechpartner immer vorhanden

    Kontras

    Wochenende arbeiten, manchmal kommt die Freizeit zu kurz, Informationsfluss hängt ab und an

    Rat an das Management

    mal selbst in die Arbeit aller Tätigkeiten im Unternehmen rein schnuppern um ein besseres Bild davon zu bekommen, was jeder einzelne leisten muss.

    Extra Games Entertainment2016-08-10
  2. „Servicemitarbeiter”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Hamburg
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich habe bei Extra Games Entertainment gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    leider nichts wirklich Positives mitzuteilen

    Kontras

    3-Schicht-System Verdienst = Mindeslohn Lohnerhöhung nur bei Anhebung des Mindestlohns Flexiblität wird ewartet, keine laut Dienstplan besprochenen freie Tage normal Schlechte bis keine Pausenregelungen Kein Betriebsrat. Wer es versucht einzuführen .....fliegt Immer befristete Halbjahres- oder Jahresverträge Bevor unbefristet nach 2 Jahren erfolgen würde wird sehr oft gekündigt Es wird von den Vorgesetzten nach unten getreten Unter Kollegen wird viel gelästert Mentalität der Chefs: Jeder ist ersätzlich und keiner ist wirklich viel Wert. Und genau so ist das dann auch mit dem geringen Respekt und Anstand und der Bezahlung.

    Mehr anzeigen

    Rat an das Management

    Sich mal wirklich ehrlich und tief in einem Spiegel anschauen.

    Extra Games Entertainment2019-08-28
  3. „Von Gebietsleiter keine Unterstützung evorzugtepersonen im Center.. Intrigen auch vom Gebietsleiter her mit Kollegen di”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. befristeter Mitarbeiter - Befristeter Mitarbeiter (anonym) 
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe bei Extra Games Entertainment gearbeitet -

    Pros

    Ansonsten vom Gehalt und Schulungen ist es gut schönes arbeiten wenn alles stimmen wuerde..Verträge die bis zu eineinhalb Jahren ohne Grund und Angabe nicht verlängert werden weil Kollegen Intrigen und lügen verbreiten mit Zusammenhang Gebietsleiter ansonsten gerne weiter gearbeitet

    Kontras

    Unfairen Kollegen und Gebietsleiter man darf keine eigene Meinung haben

    Rat an das Management

    Besser die Gebietsleiter unter die Lupe nehmen auch die wo über den Gebietsleiter stehen.. Zwei meinungen anhören.. Fairness

    Extra Games Entertainment2016-01-14
  4. „Servicekraft”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    Akt. Mitarbeiter - Servicekraft in Stade, Niedersachsen
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Extra Games Entertainment - Vollzeit

    Pros

    nach außen hält die Firma den Anschein von Seriosität

    Kontras

    Leider wird mit Druck und Angst gearbeitet, wer nicht mitzieht, kann gehen etc...

    Rat an das Management

    Vorgesetzte besser in Personalführung schulen

    Extra Games Entertainment2015-09-16
4 Bewertungen gefunden