Mitarbeiterbewertungen für DZ BANK zu „entwicklungsmöglichkeiten“
91 % würden es einer/m Freund:in weiterempfehlen
(120 Bewertungen insgesamt)
Uwe Fröhlich, Dr. Cornelius Riese
100 % befürworten CEO
120 von über 239 Bewertungen gefunden
Aktualisiert am 8. Nov. 2023
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Bewertungen zu „entwicklungsmöglichkeiten“
Zurück zu allen Bewertungen- 5,01. Sept. 2023ReferentAkt. Mitarbeiter, mehr als 3 JahreFrankfurt am Main
Pros
Die Kollegen sind freundlich und die Aufgaben sind spannend
Kontras
nicht sehr international, Beförderung langsam
- 4,08. Nov. 2023Senior Application ManagerEhem. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Pros
Gute Ausstattung, schöne Büros und gute Benefits
Kontras
Viele Alteingesessene Kollegen, die keine Optimierungen vornehmen möchten
- 4,021. Sept. 2023Kauffrau für BüromanagementAkt. Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFrankfurt am Main
Pros
Sicherer Arbeitgeber Gute Benefits Remote Arbeit möglich
Kontras
Lange Entscheidungswege in der Bank
- 4,011. Sept. 2023FirmenkundenbetreuerAkt. Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNürnberg
Pros
Faires Gehalt Tolle Arbeitsbedinungen (Überstunden werden gut geschrieben) Spannende Kunden und nette Kollegen
Kontras
Teilweise verstaubte Kultur Zusammenarbeit mit VR Banken teilweise kompliziert und hoch politisch
- 4,010. Sept. 2023Senior Software DeveloperAkt. Mitarbeiter, mehr als 3 JahreFrankfurt am Main
Pros
Gute Work-Life-Balance, kollegialer Umgang, attraktives Einstiegsgehalt
Kontras
Hohe Bürokratie, mangelnde Entwicklungsmöglichkeiten in der Anstellung sowohl fachlich als auch gehaltlich
- 3,05. Aug. 2023RisikomanagerAkt. Mitarbeiter, mehr als 5 JahreFrankfurt am Main
Pros
Nette Kollegen, flexible Home-Office Regelung, gutes Gehalt
Kontras
Ständige Umstrukturierungen, Arbeitsklima kühler werdend, sehr hohe Arbeitslast, unerreichbare Erwartungshaltung seitens Führungskräfte, junge Talente werden zu wenig gefördert vieles geht leider noch immer über das Alter, zu viele Meetings (>75% am Tag)
- 5,024. Aug. 2023Referent ComplianceAkt. Mitarbeiter, mehr als 3 JahreFrankfurt am Main
Pros
Sicherheit Arbeitgeberleistungen (Jobrad, Deutschlandticket, u.v.m.) Kultur und Werte
Kontras
Strukturen im Genossenschaftsverbund sind zum Teil alteingesessen und verhindern schnelles und dynamische Entscheidungen.
- 5,029. Juli 2023SyndikusrechtsanwaltAkt. Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFrankfurt am Main
Pros
Toller fachübergreifender Zusammenhalt, sozialer Arbeitgeber mit vielen Benefits, gute Work-Life-Balance
Kontras
Gehaltsunterschiede innerhalb desselben Teams teilweise nicht nachvollziehbar
- 5,025. Mai 2023Consultant innovationEhem. Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFrankfurt am Main
Pros
- Tolles Unternehmen mit familiären Strukturen und Wohlfühlatmosphäre - Gute Work-Life-Balance - Angemessenes Gehalt
Kontras
- Leider zu wenige Karrierestufen, um für junge Menschen attraktiv zu sein, daher viel Wechsel bei jungen Kolleg*innen
- 4,013. Juni 2023Compliance ManagerAkt. Mitarbeiter
Pros
Hybrides und professionelles Arbeiten miteinander
Kontras
Steile Hierarchien innerhalb der Bank Gruppe