Mitarbeiterbewertungen für DLR zu „befristete verträge“

Aktualisiert am 3. Sep 2019

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4.1
89%
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89%
Befürworten Geschäftsführer
DLR Chairman of the Executive Board Johann-Dietrich Wörner
Johann-Dietrich Wörner
56 Bewertungen

Bewertungen zu „befristete verträge“

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  1. „Top Arbeitgeber”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Braunschweig
    Empfiehlt

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei DLR gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Spannende und innovative Projekte, gute Arbeitsatmosphäre

    Kontras

    befristete Verträge und wenige Karrierechancen

    DLR2019-04-05
  2. „Doktorarbeit”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich arbeite bei DLR - Teilzeit

    Pros

    Relativ viel Freiraum für Forschung

    Kontras

    Relativ schlechte Bezahlung, befristete Verträge

    DLR2019-09-03
  3. „Forschen mit befristem Vertrag”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. befristeter Mitarbeiter - Wissenschaftlicher Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Negative Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei DLR -

    Pros

    - Wissensschaflicht interessante Themen - Hoher individueller Freiraum -

    Kontras

    - Verwaltung nimmt immer mehr zu - Anfangs nur befristete Verträge

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    DLR2018-10-30
  4. „Wissenschaftlicher Mitarbeiter”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Wissenschaftlicher Mitarbeiter in Weßling
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 5 Jahre bei DLR gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    sehr gute Ausstattung, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, hohes Renomee

    Kontras

    befristete Verträge, Meeting, Gehalt nach TVÖD

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    DLR2018-02-28
  5. „Wenig Aufstiegsmöglichkeiten”

    4.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. befristeter Mitarbeiter - Befristeter Mitarbeiter (anonym) 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei DLR -

    Pros

    Interessante Tätigkeiten, gute Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten

    Kontras

    Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, geringes Gehalt, befristete Verträge

    DLR2018-01-03
  6. „Tolle Forschung, gemischtes Umfeld”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. befristeter Mitarbeiter - Befristeter Mitarbeiter (anonym) 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei DLR gearbeitet -

    Pros

    Tolle Forschungsgebiete an vorderster Front

    Kontras

    Gehalt niedrig, befristete Verträge, Druck hoch, Klime je nach Bereich sehr verbesserungsfähig

    DLR2017-08-02
  7. „Wisschenschaftlicher Mitarbeiter”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Köln
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei DLR - Vollzeit

    Pros

    Spannend, flache Hierachie, gute Weiterbildungsangebote, Familienfreundlich,

    Kontras

    Befristete Verträge, Befristtete Verträge, Befristtete Verträge, Befristtete Verträge, Befristtete Verträge

    DLR2017-02-22
  8. „macht Spass, aber...”

    3.0
     

    Ich arbeite bei DLR -

    Pros

    Interessante Tätigkeit gute Work/ Life Balance

    Kontras

    befristete Verträge machen langfristige Planung unmöglich

    DLR2016-04-20

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