Bewertungen für Dänisches Bettenlager

Aktualisiert am 19. Okt 2020

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3.3
57%
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94%
Befürworten Geschäftsführer
Dänisches Bettenlager Geschäftsführer Lars Larsen
Lars Larsen
21 Bewertungen
Pros
Kontras
Weitere Pros und Kontras
Die Pros und Kontras sind Auszüge aus Bewertungen von Nutzern. Sie wurden nicht von Glassdoor verfasst.
  1. „Viele Erfolgsgeschichten in einem Unternehmen”

    5.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Dänisches Bettenlager - Vollzeit

    Pros

    Wer noch nicht genau weiß in welche Richtung er sich entwickeln möchte ist bei Dänisches Bettenlager (gehört zum JYSK Konzern) genau richtig aufgehoben. Das Unternehmen setzt auf interne Karrieremöglichkeiten, steht nie still und bietet jedem, der Einsatz zeigt, die Chance sich auch in ganz andere Bereiche zu entwickeln.

    Kontras

    Das Image und die Führungskultur sind nach außen etwas eingestaubt. Durch Managementwechsel und unzählige Initiativen ist das Unternehmen aber absolut wieder auf Erfolgskurs.

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    Reaktion von Dänisches Bettenlager

    August 20, 2020Recruiterin

    Liebe Kollegin, lieber Kollege, wir bedanken uns für ein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass Du unsere internen Karrieremöglichkeiten, unseren Fokus auf die Talente und Initiativen so positiv siehst. Viele Grüße Dein HR Team

  2. Hilfreich (1)

    „Geringer Lohn für viel Leistung”

    2.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Store Manager in Saarbrücken
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei Dänisches Bettenlager gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Familiär, Selbsständiges arbeiten bis zu einem gewissen Grad,

    Kontras

    Frau/Mann für alles von Lagerarbeiten bis hin zum reinen Verkauf inklusive Bürokratischer Aufgaben, zu wenig Personal, hohe Körperliche Anstrengung,


  3. „Guter Arbeitgeber”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vielfalt & Inklusion
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite bei Dänisches Bettenlager - Vollzeit

    Pros

    Der Zusammenhalt im Team ist einzigartig.

    Kontras

    Teilweise schlechte Worklife Balance vorhanden.

  4. „Guter Minijob”

    4.0
    Akt. Mitarbeiter - Aushilfe/Verkäuferin in Paderborn

    Ich arbeite bei Dänisches Bettenlager - Teilzeit

    Pros

    Fixes Gehalt unabhängig von der Anzahl der Stunden

    Kontras

    Kommunikation zu Beginn etwas chaotisch

  5. „Zufrieden”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Aushilfe in Groß-Gerau
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Dänisches Bettenlager - Teilzeit

    Pros

    sehr zufrieden mit der Arbeitsatmosphäre/Mitarbeitern

    Kontras

    mir fallen keine wirklichen Kontras ein

  6. „Aktuell im Umbruch”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Verkäufer/in in Frankfurt
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Dänisches Bettenlager - Vollzeit

    Pros

    Guter Teamzusammenhalt und gute Struktur, wenn der Store Manager die Strukturen vorgibt

    Kontras

    Es wird ständig umgebaut und das müssen die Mitarbeiter machen

  7. „Viel für wenig”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Filialleiter in Laupheim
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Dänisches Bettenlager gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Der Vertrieb bemüht sich ein gutes Arbeitsklima zu schaffen

    Kontras

    Bezahlung ist grenzwertig, Leistungsdruck hoch, Mitarbeiter fehlen

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  8. „Allen in allem ok”

    3.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Verkaufsleiter in München, Bayern
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Dänisches Bettenlager gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    eigenständiges Arbeiten wird grundsätzlich gefordert

    Kontras

    schlechte Kommunikation führt zu Unmut in Belegschaft

  9. „Nettes Unternehmen”

    4.0
    Akt. Mitarbeiter - Handelsfachwirt in Schwabach

    Ich arbeite bei Dänisches Bettenlager - Vollzeit

    Pros

    Nette vorgesetzt angemessen Bezahlung in der Ausbildung

    Kontras

    Arbeitszeiten meist mehr als Standard

  10. „Ist eben Einzelhandel”

    2.0
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in Handewitt
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei Dänisches Bettenlager gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Nette Kollegen gut ausgestattet mit Arbeitsmaterial

    Kontras

    Schwer die eigene Meinung durchzusetzen Sehr klare Überordnung zwischen Führungs- und Arbeitskraft Viel Politik und Intrigen Nur der Umsatz zählt

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