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Bewertungen für Clarion Events

Aktualisiert am 21. Juni 2018
44 Bewertungen

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VollzeitTeilzeit

3,4
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44 Mitarbeiter-Bewertungen

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  1. „Dies bezieht sich auf die deutsche Niederlassung!”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Director, Marketing Operations in Bielefeld
    Akt. Mitarbeiter - Director, Marketing Operations in Bielefeld
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Clarion Events (Über 10 Jahre)

    Pros

    Das Unternehmen lebt vom Teamgeist und fordert udn gewährt viel Eigenverantwortung

    Kontras

    Als Veranstalter treten natürlich immer wieder Arbeitsspitzen auf, die aber auch anerkannt und zumindest teilweise in Freizeit ausgeglichen werden.

    Rat an das Management

    Da ich selber dazu gehöre, wäre das nicht angemessen. Deshalb auch die neutrale Bewertung der Führungsebene


  2. „Opportunities for all”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Clarion Events

    Pros

    The huge growth of the Company means lots of exciting opportunities for employees who want to progress their careers.

    Kontras

    Great garden area - love the parties but the building need a bit of TLC

  3. „Great environment and people”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt

    Ich habe in Vollzeit bei Clarion Events gearbeitet (Über 3 Jahre)

    Pros

    Brilliant atmosphere, and fantastic team spirit - would highly recommend working here.

    Kontras

    Needs more collaboration and networking between businesses - while everyone is great, I think teams would benefit from more structured sessions with their peers. Monthly/quarterly functions meetings at middle management to enable people to maximise skills across the company.


  4. „Good flexibility, no progression”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose

    Ich arbeite bei Clarion Events (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Good working environment.
    Casual office

    Kontras

    no room for progression
    Lots of work with no reward

    Rat an das Management

    Have an M.D. at Imago who isn’t just about bringing his mates. Very arrogant.


  5. „Good employer - nice benefits - not the best Basic Salary”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Clarion Events

    Pros

    Good commission and fun environment to work in.

    Kontras

    Pay is not great on basics etc but do receive additional benefits such as birthday off

    Rat an das Management

    Increase pay to be inline with rest of the market


  6. „Good company”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Vollzeit bei Clarion Events gearbeitet

    Pros

    Good office location in Putney

    Kontras

    Career progression is not good.


  7. „Clarion Gaming Division”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Key Account Manager in Putney, England (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Key Account Manager in Putney, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe in Vollzeit bei Clarion Events gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    * Good work environment
    * Strong Leadership

    Kontras

    *Salary is not particularly competitive

  8. „Learnt a lot”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht

    Ich habe in Vollzeit bei Clarion Events gearbeitet

    Pros

    Learnt to work smart to a tight deadline

    Kontras

    Was taken advantage of when it came to ability and time, did far more than paid for

    Rat an das Management

    Look after your good staff


  9. „Commercial manager”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Clarion Events (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Friendly colleagues, lots of new opportunities in growing markets

    Kontras

    Poor career development structure and internal communications (varies among teams)


  10. „Marketing”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe in Vollzeit bei Clarion Events gearbeitet

    Pros

    Scope to progress, personal development was encouraged, pleasant atmosphere, social company, nice location,

    Kontras

    Employee benefits such as pensions & annual leave could be improved, sometimes overworked,

    Rat an das Management

    Continue to make personal development a priority. Ensure staff aren't over stretched


44 von 47 Bewertungen angezeigt
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