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Bewertungen für Chevron

Aktualisiert am 15. Februar 2019
2.242 Bewertungen

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3,9
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BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Chevron Chairman and CEO Mike Wirth
Mike Wirth
112 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

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  1. „Eine der herausforderndsten und lohnendsten Funktionen im Öl- und Gasgeschäft”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Vollzeit bei Chevron gearbeitet

    (Übersetzt aus dem Englischen)

    Pros

    Tolle Berufsentwicklungs- und Trainingsmöglichkeiten, ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben

    Kontras

    Eine sehr große Organisation, die meisten Prozesse sind deshalb langsam


  2. „Good Company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Electrical Engineer
    Ehem. Mitarbeiter - Electrical Engineer
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Chevron gearbeitet (Über 8 Jahre)

    Pros

    good work conditions, interesting projects

    Kontras

    salary depends on your nationality,

  3. „Wonderful People, Wonderful Treatment”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Pros

    I found Chevron to be a pleasure to work for. Generous pay, reasonable work expectations, and a multitude of opportunity for growth. Clearly well-versed in getting interns up to speed.

    Kontras

    I noticed a communication gap between my direct manager, and my project-specific managers. Protocol was that my project outline and expectation documents had to be approved by both, and when there were differences, it was a hassle to reconcile the two.

    Rat an das Management

    I would recommend that management and project managers discuss with one another exactly what their expectations for interns are, in order to keep goals consistent. I communicated clearly with both employees, but it appeared that they had conflicting goals, which made it difficult in the beginning to figure out what I should do.


  4. Hilfreich (1)

    „Great to work for unless your over 50”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Negative Prognose

    Ich arbeite in Vollzeit bei Chevron

    Pros

    Great pay & Benefits, usually talented people

    Kontras

    Your career promotions will stop after mid 50's, which means you will get lower evaluation ratings and be more likely to be laid off even if your performance is better.


  5. „Like it!”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Chevron

    Pros

    Good company
    Good benefits
    Good pay
    Nice people
    Lots of opportunities

    Kontras

    Expats get paid much higher than locals for doing the same job
    Location
    Rotation


  6. „Solid workplace, but not great for new grads”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Software Engineer in San Ramon, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Software Engineer in San Ramon, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Chevron (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    -Work life balance
    -Upward Mobility
    -Diverse range of work tasks, some more fun than others
    -Friendly coworkers

    Kontras

    -Compensation is far below average for this field
    -Depending on your team, leadership might be toxic
    -Lower level employees are not often heard
    -Not all teams are fun

    Rat an das Management

    Recognize where talent is in the company and move people accordingly. Become more aware of the power dynamics at play between managers and subordinates.


  7. „Giant Among Giants : Chevron Global”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Brand Management in San Jose, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Brand Management in San Jose, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Chevron (mehr als ein Jahr)

    Pros

    1. Great company ethos
    2. Team environment
    3. Intrepreneurship promoted

    Kontras

    1. Rigorous work schedule
    2. Poor commission structure

    Rat an das Management

    1. Improve Employee EAP programs

  8. „Good Company”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Vollzeit bei Chevron gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Very good company, strong corporate culture

    Kontras

    No cons I can think of


  9. „Great Safety Culture”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Accountant in Manila, Manila (Philippinen)
    Akt. Mitarbeiter - Accountant in Manila, Manila (Philippinen)
    Empfiehlt
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Chevron (Über 5 Jahre)

    Pros

    The company has a great safety culture that they provide employees with fully-ergonomic workstations, daily fit breaks and exercise and even have a dedicated team which you can check on if you are experiencing stress and discomforts.

    Kontras

    No cons I can think of


  10. „Working environment”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Customer Service Representative in San Diego, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Customer Service Representative in San Diego, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Chevron (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Safe,
    Care about employees
    Interactive with customers

    Kontras

    You just do repetitive tasks through out the day