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Bewertungen für Catholic Health Initiatives

Aktualisiert am 18. Februar 2019
663 Bewertungen

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2,8
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Catholic Health Initiatives CEO Kevin E. Lofton
Kevin E. Lofton
309 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Advanced Practice Provider”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Pros

    Great compensation with excellent benefits that rewarded longevity and worth to the company. Let your practice decide what worked best for them and not a cookie cutter mold like other healthcare companies.

    Kontras

    Clinical management wasn’t always sure of who to contact for certain questions asked and their upper management would rarely know either, so many things went unanswered.

    Rat an das Management

    Have a list of hierarchy for management, so they know who to ask questions.


  2. „Medical Surgical RN”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Catholic Health Initiatives

    Pros

    Lots of training. I feel like they really equipped me to do a good job. Great benefits available. The clincal managers are really helpful and friendly. Also...We have BREAK NURSES!

    Kontras

    Not always the best communication between departments.

  3. „A faith based organization in name only.”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Security Operations Center Analyst in Englewood, CO (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Security Operations Center Analyst in Englewood, CO (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Catholic Health Initiatives gearbeitet

    Pros

    Upper management attempted to keep the workforce informed and the pay was competitive.

    Kontras

    Team level managers lack integrity.

    Rat an das Management

    Value your workforce, they are who makes you look either good or bad.


  4. „Catholic Health Initiatives”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Catholic Health Initiatives (Über 3 Jahre)

    Pros

    The employees care about each other on a below manager level

    Kontras

    The pay is poor, not on par with state or nation values. Raises are very small and given based more on their standard then your performance 1-4%

    Rat an das Management

    See the value in your current employees


  5. „Great Core Values, poor senior nursing management”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    1. More competitive wages (at times this company catches up with market rate), Core values are great
    2. Safety becoming more of a priority (to a point).

    Kontras

    1. Senior management (nursing, and some nursing directors), are comparably uneducated with other organizations senior management, cannot look outside the small box, and will eliminate middle management at will.
    2. Sees the bottom line as THE primary priority (very slowly able to connect safety to cost savings, and no clue as to true cost of turnover)
    3. Allows disrespectful, laterally violent staff to become virtually untouchable.

    Rat an das Management

    Hire staff for management that are educated with appropriate degrees


  6. „CNA”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Teilzeit bei Catholic Health Initiatives gearbeitet

    Pros

    Very nice employees and always able to pick up shifts

    Kontras

    Hard to take vacation, floated to other units a lot, understaffed


  7. „Good pay”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Catholic Health Initiatives gearbeitet

    Pros

    Good Supervisor and schedule was consistent

    Kontras

    Long hours and no lunch breaks

  8. „Good community, not great in pay.”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    Ehem. Mitarbeiter - Critical Care Technician
    Ehem. Mitarbeiter - Critical Care Technician

    Ich habe in Vollzeit bei Catholic Health Initiatives gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Once you have been working there for a while, you start building a strong community. My manager always had my back and supported me.

    Kontras

    Pay. I could have gone to a gas station or Walmart and made more money.


  9. „Great Company But”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Catholic Health Initiatives gearbeitet

    Pros

    Faith based, some of the nicest people, great pay

    Kontras

    People and their personal ulterior motives .

    Rat an das Management

    Careful screen who you hire.


  10. „Morally worst company I've worked for.”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    Pay was okay. Regular employees were very good people.

    Kontras

    Terrible management. Horrible morals for a group that claims to be Catholic.