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Bewertungen für Boston

Aktualisiert am 16. Dezember 2018
71 Bewertungen

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3,5
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Boston President MICHELLE WU
MICHELLE WU
7 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „BPD great place to work”

    StarStarStarStarStar
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich habe in Vollzeit bei Boston gearbeitet

    Pros

    Hard working, engaged co-workers, great benefits.

    Kontras

    Residency requirements can limit jobs you apply for within the City.


  2. „Challenging but rewarding”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    Ability to see direct and immediate impact of your work in the community, passionate and hardworking colleagues, fast-paced environment that never gets boring, full of incredibly rewarding and once-in-a-lifetime experiences, no two days are the same

    Kontras

    Huge bureaucratic institution that can be difficult to navigate, high burn out factor, people are emotionally invested in their work AND in your work (which is also a pro, but can wear on you over time), lack of consistency between departments, H.R. is a complete joke

    Rat an das Management

    Invest in employee development

  3. „911 telecommunications”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    Good pay
    Good ot
    Employees have good culture

    Kontras

    Just a number
    Bad schedules


  4. „software eng”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    office has a realy cool design

    Kontras

    parking lot is not sufficient at all


  5. „Office Manager”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht

    Ich habe in Vollzeit bei Boston gearbeitet

    Pros

    9am - 5pm job. 4 weeks of vacation annually. Some personal and sick days as well.

    Kontras

    Boring. Slow. Lazy employees. Not interesting work.

    Rat an das Management

    No union!


  6. „This job will exploit you as an attorney”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Assistant Corporation Counsel in Boston, MA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Assistant Corporation Counsel in Boston, MA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Boston gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Left at 5pm without it being an issue at work. Easy commute to home. Got an office. Work independently on cases.

    Kontras

    Starting salary of ACC is $60,000. You do a ton of work and represent the City and make a third of what you should get paid as an attorney in private. Meanwhile, employees in other departments often make close to double then ACC. Mgmt knows the pay is very low but, doesn't care and we'll gladly tell you that you are free to elsewhere if you don't like the pay. Everyone is disgruntled and has a chip on their shoulder. Very passive aggressive and catty work environment. Mgmt is part of the work toxicity so there is no way to improve it.

    Rat an das Management

    You have the power to pay attorneys more (and what they are truly worth)- just do it! It will reduce the high turnover rate and improve moral in the office. Work on the work toxicity. It is very noticeable, affects the entire office and units, sets a bad example and is another cause of the high turnover rate.


  7. „nice job”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    flexi timing , good culture , worker training

    Kontras

    nothing at all i felt

    Rat an das Management

    you are doing good.

  8. „Overall Good”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    Pay, benefits, perks, and communication

    Kontras

    work life balance, leadership, work day


  9. „HVAC and building management for the city”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    Pension
    Steady raises
    lots of chances for advancement

    Kontras

    lack of work ethic from co workers
    Age of employees is high
    young workers often feel out of place

    Rat an das Management

    more team building exercises for better morale


  10. „City of Boston Job”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Boston

    Pros

    The work has a potential for great impact

    Kontras

    The team culture sometimes feels difficult to work with