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Beste Arbeitgeber 2022

Boehringer Ingelheim

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Bewertungen für Boehringer Ingelheim

Aktualisiert am 28. Nov. 2022

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2.743 von über 3300 Bewertungen gefunden
4,1
83% Würden einem Freund empfehlen
Beste Arbeitgeber 2022
Boehringer Ingelheim Chairman Hubertus von Baumbach
90% Befürworten Geschäftsführer

128 von über 3300 Bewertungen gefunden

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Würden einem Freund empfehlen
90%
Befürworten Geschäftsführer
Boehringer Ingelheim Chairman Hubertus von Baumbach
Hubertus von Baumbach
722 Bewertungen
  1. 5,0
    Akt. Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre

    Besser geht selten

    28. Nov. 2022 - Manager 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Gehalt Benefits Unternehmenswerte Selbstverwirklichung Mitsprache

    Kontras

    Man muss manchmal geduldig sein bek Entscheidungen

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  2. 5,0
    Ehem. Mitarbeiter

    Tolle Erfahrung

    17. Okt. 2022 - Administrative Assistant 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    sehr gute kantine und tolle menschen

    Kontras

    flache Hierarchien manchmal, da es ein altes unternehmen ist

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  4. 4,0
    Akt. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Ein solides Familienunternehmen

    25. Okt. 2022 - Senior Clinical Program Leader 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Familienunternehmen mit langfristiger und solider Strategie, gute Förderung der Mitarbeiter, gute Ansprechbarkeit des Managements

    Kontras

    Hoher Grad an Bürokratie und internen Entscheidungsprozessen

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  5. 1,0
    Akt. Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr

    No good

    13. Okt. 2022 - Clinical Biomarker Lead TA 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Vacation package is very good

    Kontras

    Salary is not comparable to competitors

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  6. 2,0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Good work culture

    22. Sept. 2022 - Data Steward 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Learn new things everyday and good exposure

    Kontras

    Very german centric and cultural mindset

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  7. 4,0
    Akt. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Guter Arbeitgeber, Schlechte Personalpolitik.

    25. Aug. 2022 - Arbeitsvorbereiter in Ingelheim
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Gute Kollegen und Arbeit macht spass.

    Kontras

    Keine gute Personalpolitik. Erfahrene gute Leute ohne Festvertrag werden gehen gelassen. Deshalb muss man ständig neue Zeitverträgler anlernen bis man selbst dann auch weg vom Fenster ist.

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  8. 5,0
    Akt. Mitarbeiter

    Project Coordinator

    3. Aug. 2022 - Project Coordinator 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Es gibt hier freundliche Leute.

    Kontras

    Es ist mir schwer, aufzusteigen.

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  9. 1,0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre

    Work too much for too little

    14. Aug. 2022 - Anonymer Mitarbeiter 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Decent pay, almost industry comparable Friendly people for most part

    Kontras

    Terrible HR: no onboarding, no exit interview, no interest in helping employees Too much work, keeps piling on without support Manager has no managerial experience, promises things to his boss that the team can't deliver Overall team leadership is missing, no support in helping us do our work globally.

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    1 Person fand diese Bewertung hilfreich
  10. 1,0
    Ehem. Mitarbeiter

    Der Schein trügt

    14. Aug. 2022 - Employee 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Werte und Philosophie der Firma, Biberach als „Haupt-Biotechnologie“ Standort der Firma, ABER: Values and philosophy of the company, Biberach as the "main biotechnology" location of the company, BUT:

    Kontras

    Werte wie „Speak-up Culture“ und „people empowerment“ sind in manchen Abteilungen nur schöner Schein. Stattdessen werden Mitarbeiter völlig eingeschüchtert, es werden dreiste Lügen verbreitet und am Ende bleibt dem Mitarbeiter nur noch die Kündigung. Man findet die steilsten Hierarchien vor und völlig unqualifizierte Vorgesetzte (Pharmazeuten und Chemiker), die maximal in die Biopharmazie kurz reingeschnuppert haben und dann direkt Führungskräfte wurden. Es scheint so, als ob Beförderungen rein nach dem Nasen-Faktor und durch Vetternwirtschaft laufen, talentierte Mitarbeiter mit dem passenden Hintergrund werfen verzweifelt das Handtuch. Wenn man nicht Teil einer Seilschaft und Vetternwirtschaft (quasi eine Betriebssportgruppe bei BI) ist, hat man keinerlei Chancen. Values such as "Speak-up Culture" and "people empowerment" are only a beautiful appearance in some departments. Instead, employees are completely intimidated, brazen lies are spread and in the end the employee only has the dismissal. You will find the steepest hierarchies and completely unqualified superiors (pharmaceuticals and chemists) who have briefly sniffed into biopharmacy at most and then became executives directly. It seems as if promotions run purely according to the nose factor and through nepotism, talented employees with the right background desperately throw in the towel. If you are not part of a rope team and nepotism (almost a company sports group at BI), you have no chance.

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    1 Person fand diese Bewertung hilfreich
  11. 4,0
    Ehem. Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr

    Guter Arbeitgeber

    21. Juli 2022 - Anonymer Mitarbeiter 
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    Positive CEO-Bewertung
    Geschäftsprognose

    Pros

    Sehr guter Arbeitgeber in RLP

    Kontras

    Lange Entscheidungswege und etwas träge

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Häufig gestellte Fragen zu Boehringer Ingelheim Bewertungen

Boehringer Ingelheim wurde insgesamt mit 4,1 von 5 Sternen bewertet, basierend auf über 3.300 Bewertungen, die Beschäftigte anonym abgegeben haben. 83 % der Beschäftigten würden Boehringer Ingelheim als Arbeitgeber einem Freund oder einer Freundin empfehlen und 73 % sehen die Zukunft des Unternehmens positiv. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um -1 % gesunken.

Ausgehend von den anonym auf Glassdoor abgegebenen Bewertungen erhält Boehringer Ingelheim von seinen Beschäftigten bei der Vergütung und den Zusatzleistungen 4,0 von 5 Sternen. Holen Sie sich weitere Informationen zu den Gehältern und Zusatzleistungen bei Boehringer Ingelheim. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten um -3 % gesunken.

83 % der bei Boehringer Ingelheim Beschäftigten würden das Unternehmen einem Freund oder einer Freundin als Arbeitgeber weiterempfehlen. Grundlage sind die Glassdoor-Bewertungen. Beschäftigte bewerteten Boehringer Ingelheim mit 3,9 von 5 Sternen bei der Work-Life-Balance, mit 4,0 für die Kultur und Werte und mit 3,5 für die Karrierechancen.