NYC Teaching Fellows - Not worth the stress | Glassdoor.de
  1. Hilfreich (5)

    „Not worth the stress”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 

    Ich arbeite bei NYC Teaching Fellows (Vollzeit)

    Pros

    Nothing at all. Cohort relationships that is about it.

    Kontras

    Long days sleepless nights little pay lack of preparation pointless extra work terrible coaches who constantly complain about not wanting to be a coach placed in the worst schools possible, no support

    NYC Teaching Fellows2018-10-24
  1. Hilfreich (1)

    „Disorganized high paced mess”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Fellow 
    Empfiehlt nicht

    Ich habe weniger als ein Jahr bei NYC Teaching Fellows als Vollzeit gearbeitet

    Pros

    Meeting awesome people who are driven to become successful teachers

    Kontras

    Too fast paced You won’t have time for yourself or anyone else I don’t know how they think it’s realistic to come home and do a whole ton of work when you’re getting home after 8pm and you’ve just been working and at university all day. Communication is horrendous

    Rat an das Management

    Fix the program or shut it down

    NYC Teaching Fellows2019-07-28
  2. „Worst”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Special Education Teacher 
    Empfiehlt nicht
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei NYC Teaching Fellows als Vollzeit

    Pros

    Get certified fast and meeting great people

    Kontras

    During pst if your coach doesn’t like you. You wouldn’t pass the training. There’s a lot of bias and racism at some sites. This is all about luck and getting into the right site for pst.

    Rat an das Management

    Hire unbiased teaching academy director and coaches. A teaching academy director shouldn’t be from the school they work at because that’s when concerns with coaches cannot be dealt with.

    NYC Teaching Fellows2019-08-20

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