Minerals Technologies - Not a career company | Glassdoor.de
  1. „Not a career company”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Plant Operator in Dillon, MT
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Minerals Technologies gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Great experience provided. Decent wages and benefits.

    Kontras

    Culture of "never enough" as far as employee performance. Filthy environment. Tendency to build people up so they can tear them down.

    Rat an das Management

    Listen to your people, especially those that produce results.

    Minerals Technologies2017-08-01
  1. „Shared Services Director - IT lead APAC”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Shared Services Director - IT Lead APAC in Thane
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Minerals Technologies gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Good Manager -Freedom to work

    Kontras

    Limited Scope of Work , Less Gain in Knowledge

    Minerals Technologies2019-07-14
  2. „What to expect.....”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. befristeter Mitarbeiter - Quality Assurance Associate in Lafayette, LA
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe weniger als ein Jahr bei Minerals Technologies als gearbeitet

    Pros

    I’m can’t say there is any

    Kontras

    Horrible management, Lies about job opportunities, NO LEADERSHIP, will set you up to fail! No Training due to employees does not know processes, not able to answer direct questions, NOT A TEAM!!

    Rat an das Management

    Management needs major training! No people skills, management needs to stop gossiping about other employees and set a better example. Truly disgusted!

    Minerals Technologies2019-06-28

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