Masonite International - Very strong growth | Glassdoor.de
  1. „Very strong growth”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Manager in Tampa, FL
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Masonite International (Vollzeit)

    Pros

    Growth benefits pay locations people

    Kontras

    Hours, takes to long to get people added

    Rat an das Management

    They're to quick to hire outside vs looking at the folks they have. Applying confidentially internal is not possible.

    Masonite International2017-03-12
  1. „Great benefits for all employees”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Operations Manager 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Masonite International gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Benefit package is nice. Three weeks vacation to start and costs are low compared to other like companies.

    Kontras

    Key employees are counted on to carry extra work load to keep overhead lower.

    Masonite International2019-10-02
  2. Hilfreich (1)

    „Poor management”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Customer Service in Moreno Valley, CA
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Masonite International (Vollzeit)

    Pros

    It is close to home for me

    Kontras

    Manager is not involved in the work flow - Manager sits in the off all day not engaged with employees delegates manager task to hourly employees

    Rat an das Management

    Stop delegating manager task to hourly employees & stop the favoritism - learn what your employees do on a day to day come out of your office

    Masonite International2019-11-02

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