Intel Corporation - Meritocracy is no more at Intel | Glassdoor.de
  1. Hilfreich (3)

    „Meritocracy is no more at Intel”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Component Design Engineer in Hillsboro, OR
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Intel Corporation (Vollzeit)

    Pros

    Legacy, Work Life Balance, good bonus structure, market share, job security

    Kontras

    Politics, outdated, wrong priorities, lazy unmotivated peers

    Rat an das Management

    focus on recognizing and retaining very few smart people you are left with.

    Intel Corporation2019-06-11
  1. „Work Hard - Play Hard!”

    SternSternSternSternStern
    Ehem. Praktikant - Intern Sales 

    Ich habe bei Intel Corporation gearbeitet ()

    Pros

    -Echte Aufgaben -Beiträge und Meinungen werden beachtet (auch als Praktikant) -Hilfsbereite Kollegen, die gerne ihr Wissen weitergeben

    Kontras

    Der Leistungsdruck ist nicht für jeden.

    Intel Corporation2019-10-17
  2. „Super Team, super Projekte in Duisburg”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Senior Staff Engineer in Duisburg
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Intel Corporation (Vollzeit)

    Pros

    Sehr nettes, kollegiales Team. Sehr interessante Projekte im Hightech Bereich.

    Kontras

    Als Mitarbeiter eines kleineren Standorts gibt es immer die Befürchtung, dass dieser trotz erfolgreicher Zusammenarbeit mit den anderen Standorten dichtgemacht wird.

    Intel Corporation2019-10-10

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