Hospital 9 De Julho - Organização e oportunidade | Glassdoor.de
  1. „Organização e oportunidade”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Executiva De Contas in São Paulo, São Paulo
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Hospital 9 De Julho (Vollzeit)

    Pros

    No momento não vejo algo positivo para esplanar.

    Kontras

    A empresa é desorganizada, não existe uma política de RH bem definida, e cada gestor que determina as regras para o seu departamento. A diretoria quer se trabalhe sempre fazendo mais com menos recursos.

    Hospital 9 De Julho2019-09-20
  1. „Avaliação”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Enfermeiro 
    Empfiehlt
    Positive Prognose

    Ich habe für mehr als 8 Jahre bei Hospital 9 De Julho gearbeitet (Teilzeit)

    Pros

    Trabalho em equipe, calor humano

    Kontras

    Não tive problemas durante meu trabalho lá

    Hospital 9 De Julho2019-10-22
  2. „Muito a melhorar quando o assunto é Colaboradores”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. befristeter Mitarbeiter - Auxiliar Administrativo in São Paulo, São Paulo
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Hospital 9 De Julho ()

    Pros

    • Bons salários • Bons benefícios • Oportunidade de crescimento na empresa

    Kontras

    • Não existe trabalho em equipe • Liderança mal preparada • Poucas folgas

    Rat an das Management

    + filantrópia + investir em capital intelectual

    Hospital 9 De Julho2019-10-24

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