EDAG - Bis auf das nierige Gehalt und die starke Kundenabhängigkeit, top! | Glassdoor.de
  1. „Bis auf das nierige Gehalt und die starke Kundenabhängigkeit, top!”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich habe bei EDAG gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Niedrige Hierarchie Aller per "du" bis hoch zum CEO Sehr Sozial sofern es die Auftragslage zu lässt Gutes Arbeitsklima Möglichkeit an Internationalen Projekte zu arbeiten und auch International eingesetzt zu werden.

    Kontras

    Eher niedrige Bezahlung Sehr kundenabhängig was eine gewissen Flexibilität bezüglich Standort und Tätigkeit mit sich bringt Einarbeitung wird aus Kostengründen auf ein Minimum beschränkt Durch den Hohen Kostendruck im Dienstleistungssektor werden Projekte oft zu knapp kalkuliert

    EDAG2019-06-12
  1. „Great Company with many opportunities”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei EDAG - Vollzeit

    Pros

    Culture and variaty, different potential locations and customers to work at and with

    Kontras

    As in any other company

    EDAG2018-11-28
  2. „Engage in different types of automotive engineering/design projects with various clients in the industry”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Engineer in Troy, MI
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei EDAG - Vollzeit

    Pros

    1. Knowledgable and helpful managers 2. Friendly staff and coworkers 3. Flexible working hours 4. Best for young/graduate engineers

    Kontras

    1. No career path for engineers. Learn as much as possible then leave. 2. Work is project based, when low to no projects, high risk of lay-off. 3. No plans/trainning to improve current workforce - no annual reviews to assess achievement/improvements/concerns

    Rat an das Management

    Have reviews with employees - past year achievement, future expectations and individual rewards (raise/bonus) for performing employees

    EDAG2019-05-31

Mehr Bewertungen zu EDAG entdecken.