Credit Suisse - Bad compensation | Glassdoor.de
  1. „Bad compensation”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Credit Suisse ENO in Pune
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Credit Suisse (Vollzeit)

    Pros

    Good opportunity to learn as the IT systems are bad, so more hands on learning.

    Kontras

    Office politics. Bad promotion policy Lack of work ethics in senior management.

    Rat an das Management

    Improve work culture

    Credit Suisse2019-04-10
  1. „Eine schöne Zeit”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Trainee - Trainee (anonym) 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose

    Ich habe bei Credit Suisse gearbeitet ()

    Pros

    Habe viel gelernt, durfte eigenständig arbeiten, flexible Arbeitszeiten, gute Vergütung, netter kollegialer Umgang

    Kontras

    hatte mir gewünscht, nach der Trainee-Zeit übernommen zu werden, das ging leider nicht, sehr schade.

    Credit Suisse2018-07-23
  2. „Vor und Nachtteile”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Credit Suisse (Vollzeit)

    Pros

    Unternehmerisches Handeln auf Stufe Mitarbeiter und Mittelmanagement

    Kontras

    Zögerliche Beförderungen, keine transparente Karriereentwicklung

    Credit Suisse2019-06-06

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