Compass Minerals - Good pay dosen't provide people permission to treat their workers as sub-human. | Glassdoor.de
  1. "Good pay dosen't provide people permission to treat their workers as sub-human."

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Maintenance Mechanic in Lyons, KS
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Compass Minerals (Vollzeit)

    Pros

    Good pay dosen't provide people permission to treat their workers as sub-human.

    Kontras

    No bonuses, no initiatives, no morale, absolutely horrible upper management, understaffed and overworked workers.

    Rat an das Management

    Upper management treats hourly employees like lesser people. Learn how to lead and motivate people.

    Compass Minerals2019-06-07
  1. "Good People Solid Company"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Compass Minerals als

    Pros

    The employees exceed expectations and the work\life balance is AMAZING!

    Kontras

    Some turn around with upper management

    Compass Minerals2019-06-19
  2. "Terrible"

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe bei Compass Minerals gearbeitet ()

    Pros

    OK pay and benefits is about only pro.

    Kontras

    Poorly managed company, particularly at executive level. Now on third CEO in last six years. Creates a chaotic environment with lack of consistent and coherent strategy.

    Compass Minerals2019-06-22

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