Arbeitgeberbewertungen für Allianz Life Insurance Company of North America | Glassdoor.de

Bewertungen für Allianz Life Insurance Company of North America

Aktualisiert am 22. Januar 2019
172 Bewertungen

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4,0
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Allianz Life Insurance Company of North America President & CEO Walter White
Walter White
78 Bewertungen

Mitarbeiter-Bewertungen

Sortieren: BeliebtheitSterneDatum

  1. „Good work life balance”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Associate
    Ehem. Mitarbeiter - Associate

    Pros

    Nice ameneties, nice colleagues, friendly culture, good benefits,

    Kontras

    Low salaries, hierarchical, old furniture, bad coffee,

    Rat an das Management

    Better communication of career prospects


  2. Hilfreich (1)

    „Test”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America

    Pros

    Good lifestyle, lots of freedom

    Kontras

    Poor compensation level, extremely slow development speed.

    Rat an das Management

    More money and benefits to actually incentivise performance. Poor HR.

  3. „Great long term company.”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Pros

    You work with a lot of smart, well rounded, motivated people. There are good benefits and a nice campus.

    Kontras

    Some of the technology lags behind.


  4. Hilfreich (1)

    „You can build a life-long career at this company”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America (Über 3 Jahre)

    Pros

    *Lots of investment in employees, including new skills development
    *Great benefits (4 weeks PTO right out of the gate)
    *Strong financial backing, good job security
    *Really nice people, many of which have been with the company for over 10 years
    *Transparent leadership

    Kontras

    *Some instances of burdensome process (regulatory insurance environment)

    Rat an das Management

    Keep doing what you're doing.


  5. „Investment Management Intern”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Pros

    Good experience in all areas of the department

    Kontras

    Internship heavy on coding, was not in job description


  6. „Intern Review”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite bei Allianz Life Insurance Company of North America (Weniger als ein Jahr)

    Pros

    Leader in FIAs
    Free parking
    Employee benefits are top of the line

    Kontras

    Disconnect in HR
    Competitive (many people fighting for few jobs)


  7. „Good, enjoyed the time there”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Quant in Minneapolis, MN (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Ehem. Mitarbeiter - Quant in Minneapolis, MN (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America gearbeitet (Über 5 Jahre)

    Pros

    Low key, no stress in most departments

    Kontras

    Not leading edge for work, but pretty sophisticated for insurance

    Rat an das Management

    More meritocratic enviroment

  8. „Work Life Balance”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America gearbeitet

    Pros

    Work life balance, pay, and benefits

    Kontras

    Grapevine is rampant, can feel isolated if you're not connected


  9. „Good company”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

    Ich arbeite in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America

    Pros

    Very forward thinking, and aware of their employees

    Kontras

    Technology is behind or out of date


  10. „Overall great, but loaded with bureaucracy”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Allianz Life Insurance Company of North America

    Pros

    Fantastic benefits, positive atmosphere, genuinely friendly people

    Kontras

    Title deflation/difficult to advance, bureaucracy due to German parent company, mismatch between stated priorities and resource allocation

    Rat an das Management

    Innovation is what built the company. Investments in future innovation should be well-planned and funded fully.