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Bewertungen für Accor

Aktualisiert am 21. Okt 2019

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3.8
SternSternSternSternStern
BewertungstrendsBewertungstrends
82%
Würden einem Freund empfehlen
88%
Befürworten Geschäftsführer
Accor CEO Sébastien Bazin
Sébastien Bazin
278 Bewertungen
  1. „Sehr zufrieden”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Front Desk Receptionist in Aachen
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite bei Accor ()

    Pros

    - Schnelle Verantwortungsübertragung - Gutes Teamklima

    Kontras

    - Stressig, wie in allen Hotels - Kommunikation könnte verbessert werden

    Accor2017-05-18
  2. „ACCOR Purchasing Solution schwaches Management”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Strategischer Einkäufer in München, Bayern
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Accor gearbeitet (Vollzeit)

    Pros

    Leider keine das Management im Einkauf Versucht unauffällig zu bleiben und dementsprechend soll auch nix passieren

    Kontras

    Alle Leute laufen weg, mehr brauch man mi hat zu sagen

    Rat an das Management

    Verantwortung übernehmen und auch mal was bewirken wollen

    Accor2019-05-19
  3. „zu wenig Gehalt für die Arbeit”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Haustechniker in Hamburg
    Empfiehlt nicht
    Positive Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Accor (Vollzeit)

    Pros

    sehr gutes Arbeitsklima wie eine große Familie eben macht spaß

    Kontras

    leider sehr stark unterbesetzt das ist sehr stressig

    Rat an das Management

    Vielleicht ein bisschen mehr Personal einsetzen

    Accor2018-03-27
  4. „Revenue Manager”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter 
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Accor (Vollzeit)

    Pros

    nette Kollegen, zusätzliche Gratifikationen, Mitarbeiterprogramm

    Kontras

    keien Führung, Vorgesetzte willkürlich befördert, Gehaltssprünge nicht gerade üppig

    Rat an das Management

    auch Mitarbeiter aus anderen Stadnorten für Führunsposten in Betracht ziehen

    Accor2018-03-05
  5. „Allgemein”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Kaufmännische Angestellte in München, Bayern
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Accor (Vollzeit)

    Pros

    Ok vielseitig nette Kollegen gute Büros

    Kontras

    Gehalt unter dem Schnitt Zu junge Vorgesetze

    Rat an das Management

    Ok

    Accor2017-12-16
  6. „Studentische Aushilfskraft Service”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Studentische Hilfskraft in Berlin
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zum Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Accor (Teilzeit)

    Pros

    Guter Umgang mit Mitarbeitern (organisatorisch seitens des Konzerns), Teamevents (allerdings eher Zweckmäßig als gewollt)

    Kontras

    Überorganisiert, wenig Spielraum, Mitarbeitermotivation, Egoistische Kollegen, Soll, Muss, Umsatz!

    Rat an das Management

    Mehr Teamförderung, kollegialen Zusammenhalt fördern, mehr miteinander sprechen, nicht zu viele "offizielle" Nachrichten,

    Accor2017-11-14
  7. „Toller Arbeitgeber”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Front Office Manager in Berlin
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Accor als Vollzeit

    Pros

    Flache Hierarchien, transparente Kommunikation, langjährige Kollegen, die Arbeit eines jeden Mitarbeiters wird wertgeschätzt, neue Hotels komplettieren das Portfolio des Konzerns, Konzern agiert zukunftsorientiert.

    Kontras

    Work Life Balance in der Hotellerie ist nicht immer umsetzbar, Vergütung innerhalb der Branche sollte überdacht und den Anforderungen angepasst werden. Individuelle leistungsbezogene Prämien einführen, um die Leistung einzelner Mitarbeiter zu belohnen.

    Rat an das Management

    Langjährige Mitarbeiter für ihre Treue belohnen und deren Entwicklung fördern! Technische Innovationen und digitale Neuerungen weiter ausbauen und in den einzelnen Hotels implementieren.

    Accor2017-06-25
  8. „Mehr Schein als Sein”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
     
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Accor ()

    Pros

    viele Freiräume bei der Arbeit, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee).Fahrkostenzuschuss für ÖPNV möglich, relativ gute Anbindung an Ubahn (Messe West ca 10 Gehminuten entfernt)

    Kontras

    extrem niedriges Gehalt, sehr dünne Personaldecke (viele One-Man-Shows), keine Aufstiegsmöglichkeiten ohne Vitamin B, Viele Aussagen werden bewusst unwahr getroffen.

    Rat an das Management

    Back to the Basic. Überprüft die Aufgabenverteilungen in den Abteilungen und koordiniert diese zu ihren Stammaufgaben.

    Accor2017-03-13
  9. „einfach mitteilen”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Haustechniker in Hamburg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Accor (Vollzeit)

    Pros

    es ist eine grosse familie und ein super team zusammen wird da gross geschrieben

    Kontras

    manchmal zeitnahe Kommunikation miteinander

    Rat an das Management

    zusammen setzen und gemeinsam eine lösung finden und das wird auch geschafft

    Accor2017-02-07
  10. „Guter und Fairer Studentenjob”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Aushilfe in Aachen
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe bei Accor gearbeitet ()

    Pros

    Lief immer professionell ab, fair und gerecht behandelt und bezahlt, guter Nebenverdienst im Studium

    Kontras

    Wenn überhaupt zu sehen das man Studenten die übergangsmäßig bei Ihnen arbeiten vielleicht übernehmen könnte.

    Rat an das Management

    Mehr Geld in die Hand nehmen um zu modernisieren

    Accor2016-10-17
997 Bewertungen gefunden
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