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Bewertungen für ADVA

Aktualisiert am 7. Okt 2019

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3.8
78%
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88%
Befürworten Geschäftsführer
ADVA CEO and Director Brian L. Protiva
Brian L. Protiva
47 Bewertungen
  1. „Guter Arbeitgeber - nur Gehaltsverteilung passt nicht”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Sales Coordinator in Meiningen
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als 5 Jahren bei ADVA - Vollzeit

    Pros

    Soziales Engagement wie kostenlose Getränke, Obst, Zuschuss für Fitnessstudio und KiGa Gleitende Arbeitszeiten Arbeitszeiterfassung auf Vertrauensbasis

    Kontras

    Gehaltsverteilung ungerecht Bevorzugung von männlichen Kollegen, die nicht mehr können oder arbeiten männliche Kollegen erhalten mehr Gehalt bei gleicher Position

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    ADVA2017-06-14
  2. „Firmware-Technik”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Ehem. Mitarbeiter - Ingenieur Firnware in Meiningen
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe bei ADVA gearbeitet - Vollzeit

    Pros

    Tolle Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Recht gute zielorientierte Bezahung

    Kontras

    Geschäftsführung hat keine Ahnung, wohin sie will oder wie. Schlechte technische Führung.

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    ADVA2019-10-07
  3. „Kompetent”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymous 
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei ADVA -Vollzeit

    Pros

    Kompetente Leute, flexible Arbeitszeiten

    Kontras

    Der Standort in der Stadt ist zu zentral

    ADVA2019-05-08
  4. Hilfreich (4)

    „Toll für Alpha-Persönlichkeiten, weniger toll für den Rest”

    SternSternSternSternStern
    • Work-Life-Balance
    • Karriere­chancen
    • Vergütung und Zusatzleistungen
    • Führungs­ebene
    Leiter technischer Kundendienst in Tittmoning
    Empfiehlt nicht
    Stimmt gegen Geschäftsführer

    Ich habe bei ADVA gearbeitet -

    Pros

    ADVA handelt mit Spitzentechnologie, hat einen High-End-Kundenstamm und lässt seinen Mitarbeitern genügend Freiräume. Es wird einem nie langweilig. Für Alpha-Persönlichkeiten ist das Umfeld sehr aufnahmebereit und wohlwollend.

    Kontras

    Die Chefs bei ADVA behaupten zwar, dass "unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind", aber sie verhalten sich nicht dementsprechend. Sie fragen zwar immer nach Vorschlägen und Anregungen, aber stellen sich bei den Sachen taub, die sie nicht hören wollen. Anstatt eine konsequente Managementphilosophie für das Unternehmen durchzusetzen, hat jede Abteilung ihre eigene. Zu meiner Zeit gab es so gut wie keine Managementschulungen, es wurden nur die Grundlagen behandelt. Es wurden auch keine ethischen Standards aufgestellt. Die Geschäftsführung spielt die Mitarbeiter gegeneinander aus, um so zu vermeiden, dass konkurrierende Parteien im Unternehmen entstehen. Bei Silos gibt es die üblichen Hausmächte - Verkauf, IT, HR. Da es keinen Ausgleich für Ressourcennutzung, wie zum Beispiel IT oder Geschäftssysteme, gibt, wurden diese Abteilungen sehr stark politisiert als die Leute anstanden und um die Ressourcen für ihre Projekte wetteiferten. Am Ende war für ADVA nur das Umsatzniveau. Dabei war vollkommen egal, wie man dies erreicht hat.

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    ADVA2008-06-26

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