Arbeiten bei Year Up | Glassdoor.de

Überblick über Year Up

Boston, MA (Vereinigte Staaten von Amerika)
501 bis 1.000 Mitarbeiter
2000
Privatunternehmen
Sozialhilfe
50 bis 100 Millionen € (EUR) pro Jahr
Unbekannt

Bewertungen für Year Up

  • Hilfreich (1)

    „Alright But Could Be Better”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Business Professional in Los Angeles, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Akt. Mitarbeiter - Business Professional in Los Angeles, CA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Teilzeit bei Year Up (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Make Some Friends
    Free To Join The Program

    Kontras

    Pay Isn't Good. The staff makes a couple thousands to ten thousands for each student being in the program/and to be in the internship spaces when in return we only make a couple of hundred of bucks biweekly.
    Difficult to Change Internship Company
    Can Make Your Life Difficult If You Need To A Week or Two Off.
    Some Staff Have Favorites, Even My Assigned Coach Has A Favorite and it's a girl in my coaching group.

    Rat an das Management

    This program can have improvements. The stipend and favoritism has to fixed.

Alle 293 Bewertungen anzeigen

Vorstellungsgespräche bei Year Up

Erfahrung

Erfahrung
58%
16%
26%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
79%
10%
4%
3
2
1
1

Schwierigkeit

2,9
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (27)  

    Associate Director-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Boston, MA (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich online beworben. Der Vorgang dauerte mehr als 7 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im April 2016 bei Year Up (Boston, MA (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    Phone call with assistant level team member. Second phone call with middle-level manager. Was told I was getting in-person interview with two senior leaders, waited over a month to just schedule it (I was told they were too busy with a staff retreat to schedule it any sooner) and then 24 hours after it was scheduled, I'm told the position description changed and they no longer wanted to see me. Complete waste of time for all involved.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Explain your past experience working on skills gap/opportunity divide efforts.   2 Antworten
Alle 101 Gespräche anzeigen

Auszeichnungen und Preise für Year Up

  • Top 50 Best Nonprofits to Work For, The NonProfit Times, 2018
  • Top 50 Best Nonprofits to Work For, The NonProfit Times, 2016
Mehr anzeigen

Sie arbeiten bei Year Up? Teilen Sie Ihre Erfahrungen.

Year Up
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
 
Zum Bewerten klicken
oder