Arbeiten bei TechMojo Solutions | Glassdoor.de

Überblick über TechMojo Solutions

Hyderabad (Indien)
51 bis 200 Mitarbeiter
2013
Privatunternehmen
Internet
Unbekannt / Nicht zutreffend
Unbekannt

Bewertungen für TechMojo Solutions

4,4
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
(kein Bild)
Ranjith Ayinala
22 Bewertungen
  • „I have been working at Techmojo full-time”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Technology Analyst in Hyderabad (Indien)
    Akt. Mitarbeiter - Technology Analyst in Hyderabad (Indien)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei TechMojo Solutions (Über 3 Jahre)

    Pros

    good place to work
    good learning curve
    exposure to new technologies

    Kontras

    none to be mentioned at all

Alle 39 Bewertungen anzeigen

TechMojo Solutions-Fotos

TechMojo Solutions-Foto von: Capella Block, Ascendas The V IT Park
TechMojo Solutions-Foto von: Ascendas The V IT Park
TechMojo Solutions-Foto von: Ascendas The V IT Park
TechMojo Solutions-Foto von: Ascendas The V IT Park
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Vorstellungsgespräche bei TechMojo Solutions

Erfahrung

Erfahrung
80%
20%
0%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
34%
33%
33%

Schwierigkeit

3,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (7)  

    Software Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in Hyderabad (Indien)
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Schweres Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Vorstellungsgespräch absolviert bei TechMojo Solutions (Hyderabad (Indien)).

    Vorstellungsgespräch

    The interview was very straight cut.

    Four rounds:2 technical+1application development +1 HR
    The interviewer directly jumped into analysing my overall technical knowledge after a very brief description of my current responsibility in my job. The questions at first revolved around the architecture how a web application works. The different components that a request and response route comprises of and slowly went into depth. I was also being judged how well i know my technology stack I work in. Then came Java Threads, Collections and writing programs related to it . Later Datastructures concepts and program: Trees and Graphs (easy to medium level questions) .
    2nd Interview: Concepts of Spring , MVC, Threads and Executors. Again very straight forward accompanied by some small programs.
    3rd Interview: Web Application development in Spring ...mainly it was to test my Spring knowledge, IOC, implementation process, coding style ,approach.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Travelling Salesman problem, Program on Executor framework, Change dispensing problems, Interceptors, REST in details.   Frage beantworten
Alle 5 Gespräche anzeigen

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