Arbeiten bei Q_PERIOR | Glassdoor.de

Überblick über Q_PERIOR

München, Bayern
501 bis 1.000 Mitarbeiter
2011
Privatunternehmen
Beratung
100 bis 500 Millionen € (EUR) pro Jahr
Unbekannt
Q_PERIOR ist eine inhabergeführte Managementberatung an der Schnittstelle Business/IT mit Standorten in Deutschland, Schweiz, Oesterreich, Bosnien-Herzegowina, USA, Kanada und United Kingdom. Mit 810 Mitarbeitern zaehlt Q_PERIOR zu den großen ... Mehr lesen

Leitbild: Bei Q_PERIOR arbeiten Menschen aus über fünfzehn unterschiedlichen Nationen auf zwei Kontinenten an der Mission, Spitzenleistung für unsere Kunden zu erbringen. So unterschiedlich die Hintergründe sind, so sehr vereinen uns auf individueller ... Mehr lesen

Bewertungen für Q_PERIOR

4,3
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
Würden einem Freund empfehlen
Befürworten Geschäftsführer
Q_PERIOR Vorstand Karsten Höppner
Karsten Höppner
19 Bewertungen
  • „Gute Partnerschaft zwischen Mitarbeiter und Unternehmen”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Managing Consultant in Hamburg
    Akt. Mitarbeiter - Managing Consultant in Hamburg
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Q_PERIOR (Über 10 Jahre)

    Pros

    Als Mitarbeiter ist man keine Nummer

    Kontras

    aus meiner Sicht gibt es keine

Alle 35 Bewertungen anzeigen

Vorstellungsgespräche bei Q_PERIOR

Erfahrung

Erfahrung
83%
0%
17%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
40%
20%
20%
20

Schwierigkeit

2,2
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (2)  

    Consultant-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Mitarbeiter in München, Bayern
    Angebot angenommen
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich persönlich beworben. Der Vorgang dauerte 2 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im Mai 2016 bei Q_PERIOR (München, Bayern).

    Vorstellungsgespräch

    Ich wurde durch die Personalabteilung persönlich angesprochen. Insgesamt verlief der Bewerbungsprozess in drei Phasen:

    Telefoninterview mit HR - generelle Fragen zu bisherigen Erfahrungen, allgemeinem Interesse an einem Wechsel sowie Gehalts- und Karrierevorstellungen
    Telefoninterview mit Vertreter der Business Line - neben Konkretisierung der allgemeinen Fragen vor allem fachliche Vertiefung bisheriger Tätigkeiten und Erfahrungen
    Vor-Ort-Interview - Vertiefung der Fragestellungen und teilweise "challenge" im fachlichen sowie persönlichen Bereich

    Allgemein wurde insbesondere darauf Rücksicht genommen, dass ich mich in einem Job befand und flexible Vorstellungstermine benötigte. Der Prozess lief sehr professionell und schnell ab.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Vor allem fachliche Fragen und Fragen nach der persönlichen Karriereplanung. Positiv: Keine Standardfragen nach Stärken / Schwächen, usw.   Frage beantworten
Alle 6 Gespräche anzeigen

Auszeichnungen und Preise für Q_PERIOR

  • Great Place to Work Germany 2012, www.greatplacetowork.de, 2012
  • Great Place to Work Germany 2014, www.greatplacetowork.de, 2014
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