Leitbild: Die langfristige Wachstumsstrategie von Oerlikon ist darauf ausgerichtet, einer der weltweit führenden Anbieter für Oberflächenlösungen, moderne Materialien und Materialverarbeitung zu werden.
Effizientere Autos? Innovative Komponenten durch 3D-Druck? Effizientere Flugzeuge? Dauerhaftere Textilien? Unsere Experten bei Oerlikon machen diese Innovationen möglich und vieles mehr!
Mit unseren Materialien, Ausrüstungen und Oberflächentechnologien bedient Oerlikon anspruchsvolle Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Automobilindustrie, Energie, Werkzeugbau, Textilindustrie und additive Manufaktur, um Hochleistungsprodukte und -systeme mit langer Lebensdauer zu entwickeln. Jeden Tag entwickeln wir neue Materialien, neue Oberflächentechnologien, neue Anwendungen, Komponenten und Lösungen für die Textilherstellung, um unsere Kunden in die Lage zu versetzen, bessere Produkte zu entwickeln und Innovationen zu entwickeln.
Wir sind weltweit mit mehr als 10.500 Mitarbeitern an 175 Standorten in 37 Ländern präsent und somit nah an unseren Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten. Oerlikon bietet engagierten Mitarbeitern eine faszinierende Auswahl an Aufgaben und Karrierewegen auf der ganzen Welt!
Wir verändern die Welt durch unsere Leidenschaft für Menschen und Technologie. Hier finden Sie zwei Beispiele unserer innovativen Abteilungen – unser neuer Digital Hub in München und unsere Global Engineering Abteilung von Oerlikon Balzers.
Im Juni 2019 trafen sich Kollegen aus der ganzen Welt zur Eröffnungsveranstaltung unseres Digital Hub, welches in Zukunft die digitale Transformation des Unternehmens beschleunigen wird.
Unser Engineering-Team bringt Leidenschaft und Engineering Exzellenz bei der Entwicklung innovative Beschichtungssysteme zusammen. Überzeugt euch selbst und trefft hier das Team!
Oerlikon ist mehr als ein globaler Vorreiter industrieller Innovation, Oerlikon bietet seinen Mitarbeitenden Karrieren mit Sinn. Wir sind ein Zuhause für alle, die eine Karriere mit einem bestimmten Ziel suchen und glauben, dass unsere Mitarbeiter der wertvollste Teil unseres Unternehmens sind. Oerlikon bietet nicht nur persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und hervorragende Herausforderungen, sondern ist auch ein sehr attraktives Unternehmen für diejenigen, die ihre internationalen Perspektiven entwickeln und globale Verbindungen knüpfen möchten.
Wir suchen
· Praktikanten
· Auszubildende
· Hochschul- und Universitätsabsolventen
· Fachleute für verschiedene Bereiche
Wir sind ein wachsendes Unternehmen, welches nach neuen innovativen Wegen und Technologien sucht, um die Zukunft zu gestalten.
Wir suchen Mitarbeiterdie mit Leidenschaftarbeiten,die gemeinsame Ziele verfolgen, die Ideen austauschen und sich gegenseitig ermutigen um ihr höchstes Potenzial auszuschöpfen.
Wenn Du eine Person bist, die Teil eines wachsenden Unternehmens sein möchte, die Technologie innoviert, Ihre eigenen Ideen einbringt, dann bewirb dich jetzt bei uns!
Wir arbeiten jeden Tag daran, der Welt von morgen einen Schritt näher zu kommen. Unsere vier Grundwerte leiten uns in all unseren Aktivitäten, Verhaltensweisen, Führungsqualitäten und technischen Bestrebungen.
Integrität
Das Vertrauen unserer Kunden verdienen wir durch Zuverlässigkeit, Respekt und die konsequente Einhaltung höchster ethischer Standards. Alles, was wir bauen, bauen wir auf Vertrauen. Vertrauen schafft die Grundlage, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln und Fortschritte zu erzielen.
Teamgeist
Wir können unsere Ziele nur gemeinsam erreichen. Wir inspirieren uns gegenseitig, indem wir aufgeschlossen sind und unsere Ideen teilen, denn die einzigartigen Eigenschaften jedes einzelnen Mitglieds unseres Teams machen unsere Zusammenarbeit so wertvoll.
Exzellenz
Wir stellen uns höchste Ansprüche. Engagierte Experten und innovative Technologien verhelfen uns zu Produkten und Dienstleistungen von höchster Qualität. Gleichzeitig überprüfen wir stets sorgfältig unsere eigenen Leistungen, um sicherzustellen, dass wir uns weiterentwickeln.
Innovation
Die Idee, die einen Unterschied macht, kann von jedem und überall in unserer Organisation kommen. Deshalb fördern wir die praktische Kreativität, den Entdeckergeist und die Bereitschaft unserer Mitarbeiter, intelligente Risiken einzugehen.
Ich arbeite in Vollzeit bei Oerlikon (mehr als ein Jahr)
Pros
Spitztechnologie, Innovationen und internationale Firma
Kontras
ein bisschen langsam aber es wird besser
Rat an das Management
sehr gut. Freundlich, aufmerksam
(Übersetzt aus dem Englischen)
Bewerbung
Ich habe mich auf Empfehlung eines Mitarbeiters beworben. Der Vorgang dauerte 2 Wochen. Vorstellungsgespräch absolviert im September 2008 bei Oerlikon (Zürich (Schweiz)).
Vorstellungsgespräch
Die Position wurde mir vom Sales Manager vermittelt, der mit meinem zukünftigen Manager arbeitet. Er hat meine Einstellung befürwortet, weil meine Leistung während der Arbeit für ihn sehr gut war. ich hatte 2 1:1-Interviews mit meiner zukünftigen Vorgesetzten und mit ihrem Chef. Interviews waren beide zu meinen Fähigkeiten und ziemlich informell. Der Verhandlungsprozess über Gehalt und Zusatzpaket dauerte länger als die Befragung selbst.
Fragen im Vorstellungsgespräch
Verhandlungsdetails
Gehaltserhöhung
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