Arbeiten bei Nasdaq | Glassdoor.de

Überblick über Nasdaq

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New York, NY (Vereinigte Staaten von Amerika)
1.001 bis 5.000 Mitarbeiter
1971
Aktiengesellschaft
Wertpapierbörsen
2 bis 5 Milliarden € (EUR) pro Jahr
Konkurrenten

ICE, CME Group, Cboe Global Markets

Nasdaq Bewertungen

  • „Autonomy in a friendly team”

    StarStarStarStarStar
    Akt. Mitarbeiter - Media Research Team Member in Leipzig
    Akt. Mitarbeiter - Media Research Team Member in Leipzig

    Pros

    - Autonomous character of the work but within a team of warm, supportive individuals
    - Intelligent, approachable and responsive management

    Kontras

    - Problems communicating with India branch; delayed relay of information
    - Due to this, sometimes information is erroneously changed and must be changed back, reducing efficiency

    Rat an das Management

    Stay warm and approachable; keep creating the sense of a flat hierarchy as much as possible. This is absolutely the way to go in Germany.

Alle 584 Bewertungen anzeigen

Vorstellungsgespräche bei Nasdaq

Erfahrung

Erfahrung
62%
19%
19%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
63%
12%
7%
7
4
4
3

Schwierigkeit

2,8
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Data Scientist-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Denver, CO (Vereinigte Staaten von Amerika)
    Kein Angebot
    Positive Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über eine Hochschule oder Universität beworben. Vorstellungsgespräch absolviert im September 2020 bei Nasdaq (Denver, CO (Vereinigte Staaten von Amerika)).

    Vorstellungsgespräch

    The process took 5 days,
    I applied as a data scientist and was interviewed for 30 minutes with technical questions. Know basics of SQL and python. Overall an average interview.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

Alle 158 Gespräche anzeigen

Auszeichnungen und Preise für Nasdaq

  • 100 Fastest Growing Companies, Fortune, 2009
  • America's Top Companies, Forbes, 2009
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