Arbeiten bei Informa Intelligence | Glassdoor.de

Überblick über Informa Intelligence

London, England (Vereinigtes Königreich)
1.001 bis 5.000 Mitarbeiter
Informa
1998
Aktiengesellschaft (LON:INF)
Beratung
1 bis 2 Milliarden € (EUR) pro Jahr
Konkurrenten

Unbekannt

Informa Intelligence Bewertungen

  • „Poor pay but good otherwise”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Reporter in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Akt. Mitarbeiter - Reporter in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt nicht
    Neutrale Prognose
    Keine Meinung zu Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Informa Intelligence (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Good work-life balance, nice office, editorial autonomy

    Kontras

    Very poor pay, no xmas bonus, no pay review so have been on same salary for 2 years, also no way to move up the ladder

    Rat an das Management

    Pay your employees better

Alle 71 Bewertungen anzeigen

Informa Intelligence-Fotos

Informa Intelligence-Foto von: Life at Informa Business Intelligence
Informa Intelligence-Foto von: Scrip Awards 2016
Informa Intelligence-Foto von: Insurance Day Awards
Informa Intelligence-Foto von: Agrow Awards 2016
Informa Intelligence-Foto von: Christmas at Informa Business Intelligence
Informa Intelligence-Foto von: Informa Business Intelligence tackle Tough Mudder
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Vorstellungsgespräche bei Informa Intelligence

Erfahrung

Erfahrung
50%
17%
33%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
80%
20%

Schwierigkeit

2,7
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Business Development Executive-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Schweres Gespräch

    Vorstellungsgespräch

    Extremely lengthy interview process for level of job and experience required. They get you to meet about 11 different people and they all seem quite confused about the actual job specification and what type of candidate they’d like to hire. They want a graduate who they can pay awfully low but want the pros of someone more experienced.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Why sales
      Why informa
      What are your views on technology
      What are your views on data   Frage beantworten
Alle 6 Gespräche anzeigen

Auszeichnungen und Preise für Informa Intelligence

  • Top Employer, Top Employers Institute, 2016
  • Top Employer, Top Employers Institute, 2017

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