Arbeiten bei Ideal | Glassdoor.de

Überblick über Ideal

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Toronto, ON (Kanada)
1 bis 50 Mitarbeiter
2014
Privatunternehmen
Unternehmenssoftware & Netzwerklösungen
Unbekannt / Nicht zutreffend
Konkurrenten

Unbekannt

Ideal Bewertungen

  • Hilfreich (1)

    „Disrespectful management”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - SDR in Toronto, ON (Kanada)
    Akt. Mitarbeiter - SDR in Toronto, ON (Kanada)
    Empfiehlt nicht
    Negative Prognose
    Negativ Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Ideal (mehr als ein Jahr)

    Pros

    Cannot think of any at the moment

    Kontras

    Wasted time, not respectful of employees

Alle 13 Bewertungen anzeigen

Vorstellungsgespräche bei Ideal

Erfahrung

Erfahrung
0%
0%
100%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
50%
50%

Schwierigkeit

2,0
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (1)  

    Business Development-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in Toronto, ON (Kanada)
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich auf Empfehlung eines Mitarbeiters beworben. Der Vorgang dauerte eine Woche. Vorstellungsgespräch absolviert im Oktober 2019 bei Ideal (Toronto, ON (Kanada)).

    Vorstellungsgespräch

    I was refereed to this role by a friend. The screening was scheduled within a week of application.

    What is not ideal about Ideal? Toxic company culture and a male employee suffering from an inferiority complex.

    The interviewer started the call by pointing out that he was calling only because I had been referred to him by a friend of mine, implying that otherwise he would have never reached out to a loser like me. The interviewer was not listening to my answers to his questions when inquiring about my past experience and condescendingly kept reiterating that my experience was insufficient.

    While it's true that I had been unemployed for a few years, I had transferable skills that made me a good candidate for the position. But if the interviewer didn't think so, why did he call me at all? It's so wild that an adult person would call someone with the sole purpose of shaming them for their lack of experience!

    On top of all that, he called me from the street, apparently on his way to grab a lunch to nurture his arrogance, and all I could hear was wind and noise. Apparently, candidates like me don't deserve to be called from the office.

    The most ironic thing here? The company that hires such self-unaware obnoxious people claims to have a state-of-the-art talent screening & matching system:-D

    Fragen im Vorstellungsgespräch

Alle 2 Gespräche anzeigen

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