Arbeiten bei Decision Tech | Glassdoor.de

Überblick über Decision Tech

London, England (Vereinigtes Königreich)
51 bis 200 Mitarbeiter
2005
Tochtergesellschaft oder Geschäftsbereich
Internet
25 bis 50 Millionen € (EUR) pro Jahr
uSwitch, stickee

Bewertungen für Decision Tech

  • „Great place to work with an emphasis on culture!”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Ehem. Mitarbeiter - Commercial Account Executive in Holborn, England (Vereinigtes Königreich)
    Ehem. Mitarbeiter - Commercial Account Executive in Holborn, England (Vereinigtes Königreich)
    Empfiehlt
    Positive Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich habe in Vollzeit bei Decision Tech gearbeitet (mehr als ein Jahr)

    Pros

    -Great workplace culture with lots of additional perks
    -Impressive management
    -Goal orientated business model

    Kontras

    -Flexible working not preferred

    Rat an das Management

    Continue to build upon the culture that's been built thus far!

Alle 32 Bewertungen anzeigen

Decision Tech-Fotos

Decision Tech-Foto von: Company Away Days, Sept 18
Decision Tech-Foto von: Away-day at Flight club- social darts
Decision Tech-Foto von: Away-day at Flight club- social darts
Decision Tech-Foto von: Away-day at Flight club- social darts
Decision Tech-Foto von: Away-day at Flight club- social darts
Decision Tech-Foto von: Office
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Vorstellungsgespräche bei Decision Tech

Erfahrung

Erfahrung
67%
0%
33%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
67%
33%

Schwierigkeit

3,5
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1. Hilfreich (1)  

    Front End Developer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch in London, England (Vereinigtes Königreich)
    Kein Angebot
    Negative Erfahrung
    Durchschnittl. Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über eine Vermittlungsagentur beworben. Der Vorgang dauerte 2 Tage. Vorstellungsgespräch absolviert im Februar 2019 bei Decision Tech (London, England (Vereinigtes Königreich)).

    Vorstellungsgespräch

    Three stage interview, telephone screening, tech exercise, final face 2 face.

    I was given a technical exercise, develop a filtering system that filters a broadband list, using JS/ES6.

    Although my solution correctly worked to their specification, it was rejected on the basis of being “unreadable” and “complex” despite the inclusion of comments for the code implemented.

    Baffled at the feedback, I then chased them for a more constructive feedback, feedback indicating the right technique or providing a “satisfactory answer”, so I could fully understand where the faults were. Although promised, unfortunately either DecisionTech or Eurobase (the recruitment agency), have not responded, and ceased to reply to my emails, yet alone my request.

    After reading previous interview feedback from others on glassdoor users, I discovered this has happened before. I hope DecisionTech’s intensions are good, as it known such acts can be deemed fraudulent; having candidates complete their work and reject their application without constructive feedback.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • What are the differences between a promise and an observable?   1 Antwort
Alle 6 Gespräche anzeigen

Auszeichnungen und Preise für Decision Tech

  • Fastest growing technology business(58), Sunday Time Tech Track 100, 2012
  • Sunday Times Fast Track 100, Fastest growing technology business (24), 2011
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