Arbeiten bei Costain | Glassdoor.de

Überblick über Costain

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Maidenhead, England (Vereinigtes Königreich)
1.001 bis 5.000 Mitarbeiter
Unbekannt
Aktiengesellschaft (COST)
Baugewerbe
1 bis 2 Milliarden € (EUR) pro Jahr
Bechtel, Amec Foster Wheeler, Amey

Bewertungen für Costain

3,7
StarStarStarStarStar
BewertungstrendsBewertungstrends
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Befürworten Geschäftsführer
Costain CEO and Director Andrew Wyllie
Andrew Wyllie
47 Bewertungen
  • „Good Company to Work For”

    StarStarStarStarStar
    • Work-Life-Balance
    • Kultur & Werte
    • Karrieremöglichkeiten
    • Vergütung & Zusatzleistungen
    • Führungsebene
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter
    Empfiehlt
    Neutrale Prognose
    Befürwortet Geschäftsführer

    Ich arbeite in Vollzeit bei Costain

    Pros

    Good graduate development
    Promote moving around the company
    Company Car allowance
    God pension contribution
    Strong repuation

    Kontras

    No mention-able cons to working at Costain

Alle 93 Bewertungen anzeigen

Vorstellungsgespräche bei Costain

Erfahrung

Erfahrung
86%
7%
7%

Einladung zum Vorstellungsgespräch

Einladung zum Vorstellungsgespräch
66%
15%
11%
4
4

Schwierigkeit

2,8
Durchschnittl.

Schwierigkeit

Schwer
Durchschnittl.
Leicht
  1.  

    Software Engineer-Vorstellungsgespräch

    Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
    Kein Angebot
    Positive Erfahrung
    Leichtes Gespräch

    Bewerbung

    Ich habe mich über einen Personalvermittler beworben. Der Vorgang dauerte 1 Tag. Vorstellungsgespräch absolviert im September 2016 bei Costain.

    Vorstellungsgespräch

    I was booked for an interview via Computing Futures, however due to an error probably on the recruiters part Simulation Systems were not expecting me and as such were in a rush to print out my CV. I was very lucky they had time to see me as someone else had cancelled their appointment that day.
    They didn't have time to prepare the proper questions so they asked about my CV and asked me to expand on work experience and details about it.

    Afterwards, they had a test (that was meant for the person who cancelled) about C++ (that I haven't done before). The test had simple questions such as definitions of classes and required some understanding of hexadecimal and micro-controllers.

    Finally, they showed me around the place, which was nice.

    Fragen im Vorstellungsgespräch

    • Write a code to print out all odd numbers less than 100.
      Bonus - try this without using a for or while loop, or goto statements.   Frage beantworten
Alle 28 Gespräche anzeigen

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